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大阪ガスセキュリティサービス株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セキュリティサービス部/ チーフ

3.8
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:有給、フレックス、育休、時短などは活用しやすく、女性が働きやす
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:フレックスや一般的な時短勤務、育休看護休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:産休から戻ってきやすい環境があり、周りの先輩社員も助けてくれる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の活躍・女性管理職:管理監督者は少ないが割と営業、管理部門、現場部門に関わら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の活躍・女性管理職:管理監督者によって環境の差が生じる時がある。どの企業でも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:部署によって女性の人数の割合が異なります。ただ、部署間を超えて
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