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日立造船株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
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回答者: 男性/ 制御設計(工作機械・ロボット・重電)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:残業は人によりますが、主力事業の環境事業本部や、開発本部のメ
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口コミ投稿日:2023年07月16日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は年に2回、夏と冬にあり、個人の評価などによって微妙に金額が変動す
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:部署によります。会社全体としては有給の一定以上の取得を推奨し
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口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
評価・昇給制度:評価や昇給は年一回の面談やネットでの目標設定で行われるあくまでも
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:ゴミ処理プラント事業を推してはいるがそこまで絶好調ではない。事業の弱
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
勤務時間・休日休暇:会社としては有給消化は推奨しているものの、やはり最終的には部
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:制度はそろい、自由になっている。育休や有給休暇も取りやすく、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:プラント機器に関する知識を習得できる。資格取得への後押しとし
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:過去はいろいろなバックアップがあったが、不況やトラブルで失い無くなった
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
評価・昇給制度:4月あるいは7月に上司との面談によるヒアリングと、年度始めにウェ
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月13日
成長・キャリア開発:本人がしたいことはすぐに取り掛かることができるように思う。寮
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
事業の強み:環境事業が強い。メタネーション、水素発生装置、洋上風力発電等、今後の
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
企業カルチャー・社風:若手社員は多いと思います。組織体制・コミュニケーション:同
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価・昇給制度:年に一度のみ面談での評価になりますが、基本的に3月に面談があり、
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回答者: 男性/ NCオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
福利厚生:単身者への住宅補助はなし。実家から職場への通勤が困難な場合、単身者向け
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:環境事業は良くも悪くも安定した受注が続いている。事業の弱み:新規事業
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
賞与:副参事の役職のため年俸制なので12で割っての月給です自分の場合には850万
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:設計は残業が常態化しているため、持ち帰りで仕事している人もい
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:比較的有給はとれる環境にはあります。また、残業も少ないが、上
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:全体的にゆるい雰囲気。組織体制・コミュニケーション:人間関
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
成長・キャリア開発:社内異動は比較的容易に可能です。働きがい:早い段階で設計を任
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口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 環境事業本部/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は不明確です。どこが評価されているかわからず、フィードバックが曖昧
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ NCオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:社内ランクが技能1級~主事まであり、そのランクにより基本給や昇給、賞与
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月15日
福利厚生:退職金制度は、確定拠出年金+退職一時金。独身寮+単身寮有り(10年入居
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回答者: 男性/ ボイラータービン主任技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境事業部/ 副参事

3.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:多角的に事業展開している。橋やトンネルといったインフラや、都市ごみ焼
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月15日
勤務時間・休日休暇:ルーチンワークでは無いため、自分自身で作業工程を管理すること
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
組織体制・コミュニケーション:さん付け運動たるものがあり、どの役職にいる人でも名
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:大企業なのでかなり整ってます。いろんな種類の有給もありますし、配属先に
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は完全な年功序列。成果に対して報酬があることはない。現場出張業
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

3.2
口コミ投稿日:2021年02月05日
企業カルチャー・社風:チャレンジする人を応援する社風もある一方、事業に関しては実
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回答者: 男性/ 機械加工オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月17日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすく、良い環境だと思いますが、部署によっては厳し
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ /

3.2
口コミ投稿日:2021年02月05日
事業の強み:公共事業が多く安定している.民間事業にも積極的に介入するか、海外案件
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月12日
企業カルチャー・社風:典型的な日系メーカー組織体制・コミュニケーション:ビジネス
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:重工系大手かそれより下くらいの月給。賞与は夏と冬の年二回で、おおよそ月
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月10日
勤務時間・休日休暇:部署によってさまざま。当方の部署はほぼ残業時間ゼロ。同じフロ
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