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第一警備保障株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
女性
回答なし
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 警備員・監視員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
仕事の裁量権:
契約社員の為、裁量権はありません。また契約年数や業務実績に関係なく資格を取得しても実績には反映されない。上役の気分次第で一部裁量を行使できる場合もあります。

成長支援制度:
業務に関わるもの以外は、契約社員の為、有りません。

回答者: 男性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:そんなことを期待して入社する会社ではない。働きがい:人による
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月05日
教育・研修:警備員の意識や技術向上の為、毎年2回の教育がある。 教育内容も試行錯誤
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】仕事とプライベートの両方が充実し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:夜勤のみの仕事で、夜6時から翌朝9時までの仕事でした。 3勤2休のシフト
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
働きがい:働き甲斐は無い。その日を生きていければ良いと言う考えの人が多い。そうい
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2.4
東京都渋谷区本町1−7−5初台村上ビル7F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:配属になった場所によりますがお客様さんと接する場所であれば道... 続きを見る
2.6
東京都渋谷区渋谷2−15−1渋谷クロスタワー30F
サービス・警備
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】何もないです。現場に出... 続きを見る
2.8
福島県郡山市喜久田町字松ヶ作16−98
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:相手のためになる仕事とは言いますが相手に必ず感謝されるとは限... 続きを見る
2.8
静岡県静岡市駿河区中田2−4−17
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 警備・営業本部/ 課長
成長・キャリア開発:資格取得には、会社のバックアップがあり良かったです。色々な資... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区神宮前2−21−9
サービス・警備
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格試験は会社負担で希望をすれば積極的に受験ができる。社内教... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市西区枇杷島2−6−28ALSOK愛知警送ビル7F
サービス・警備
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得には会社が経費を捻出しますので、積極的に取得すること... 続きを見る
2.9
神奈川県川崎市川崎区砂子1−2−4川崎砂子ビルディング9F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長・キャリア開発:入社直後から業務上の核心的箇所に関わり、改善提案に参加するこ... 続きを見る
2.6
三重県津市桜橋3−408
サービス・警備
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:入社時の教育や半年に一度の法定教育の際、規定時間の4分の1を... 続きを見る
2.0
岐阜県岐阜市茜部中島2−66−6
サービス・警備
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【個人の裁量の大きさ】業務上のルールに従って行動することが義... 続きを見る
2.7
鹿児島県鹿児島市与次郎1−6−33
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 空港
働きがい:航空機を運行するためには、必ず保安検査を実施しなければなりま... 続きを見る

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