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九州旅客鉄道株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 鉄道事業本部

3.5
口コミ投稿日:2024年03月09日
成長・キャリア開発:職種が多いので、自分の希望する職種を探して進むことも可能であ
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:乗務員の場合、貴重な二十代を社会的につぶしの効かないスキルを
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回答者: 男性/ 指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:鉄道に関する専門的な知識や技術は身につくが、鉄道以外の仕事に
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 車掌区/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月16日
成長・キャリア開発:成長はできないと感じています。資格等については会社が負担して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:多くの種類の資格所得の為の補助があります。社内研修でも、コミ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:ニッチな業界であるため、鉄道で以外で生きていこうとする場合、
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回答者: 男性/ 電気関係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:他の会社では全く使い用にならない知識しか得れない。社会人とし
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回答者: 女性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月01日
成長・キャリア開発:積極的に社外資格を取得した社員を優遇する制度が導入される。チ
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月27日
成長・キャリア開発:現場にいると成長は考えられない。しかし、教育制度は整っている
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回答者: 男性/ 鉄道/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:将来どんな人になりたいかによって正直なところ断言はできません
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:やる気がある社員では無いと、き
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回答者: 男性/ 運転士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:社内でしか通用しないものばかり、永久に骨を埋めるならよし働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月04日
成長・キャリア開発:キャリア開発、成長共にこの会社でしか意味がない、あるいは自己
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回答者: 男性/ 運輸係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月21日
成長・キャリア開発:人によります。高卒は厳しいです。リーダー研修に通るしかありま
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 鹿児島鉄道事業部/ 運転士

3.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:最初に配属になった部署の系統でステップアップを目指す以外の道
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回答者: 女性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月16日
成長・キャリア開発:eラーニング、大学制度、英会話塾など働きがい:特に感じません
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回答者: 男性/ 車掌/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:視覚取得の手当はあった。研修なども申し込めば色々受けられます
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
成長・キャリア開発:わからない働きがい:安定が欲しいのであれば働きがいはあるかと
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 現場職/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
成長・キャリア開発:現場職であれば専門的すぎて、その部門の知識しか得られないと思
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回答者: 男性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:言葉遣いだけは伸びると思う働きがい:お客さまの移動手段として
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
成長・キャリア開発:鉄道会社全般そうだが、鉄道以外の業種で役に立たない知識などが
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回答者: 女性/ 車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月04日
成長・キャリア開発:成長してる働きがい:働きがいは、お客様と接客をしている時、表
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:車内試験を受けたりして、様々な職種を経験できる企業なので、様
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:子供に手を振り返したり、困ってる方を助けたり、お客様の笑顔を見ると元気
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年12月05日
働きがい:公共の交通手段なため、仕事にたいする責任感もあり、仕事の内容がお客さま
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回答者: 男性/ 車掌/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月28日
成長・キャリア開発:総合職は、幅広くキャリアを積めるが、現場採用はキャリアが限ら
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:研修センターにて3ヶ月ほどの泊まりでの研修がしっかりとあるので基礎教
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【仕事のやりがい】仕事やりがいはある方だと思いますお客様を目的地までお
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】某田舎駅は本当に良い先輩方に恵まれました。しっ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】相談する先輩はいましたが、某大形駅の同じ部
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】もっと某利用客が多い駅では社員を大切に育ててあ
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:研修はみっちりあり、とても厳しい訓練をしていた印象。働きがい
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:研修はとにかくたくさんあったイメージ働きがい:正直言って忍耐
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月23日
成長・キャリア開発:社内資格や通信教育があり、それを通過すると次の昇格試験で専門
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