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株式会社神鋼環境ソリューションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 環境プラント事業部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:女性管理職も多いです。野心があれば出世はできる
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:女性管理職はまだまだ少ないが何
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水環境事業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:女性は少ないので、チヤホヤされるかもしれません。しかし、男性の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。管理職は男性ばかり。男性が決定権や各種の
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設技術部

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:産休育休を取った後も復帰する人が多く、周りも協力的。女性だから
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境エンジニアリング事業本部/ 企画職

2.6
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:そもそも女性があまりいない。特に差別やハラスメントはないと思う
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月20日
女性の働きやすさ:業種柄、女性が極端に少なく(部署による)、あまり女性に配慮され
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