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株式会社キシヤの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:残業は非常に多いです。手当はもともと見込残業手当がついている
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
福利厚生:退職金は、勤続年数が5年以上の者から支払われるようになっています。通勤
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:学生は「営業ノルマ」言葉にアレルギーがあり、当社のようなノルマではなく
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に9:00~18:00であるが取引先が医療機
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回答者: 男性/ 医療機器営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:有給は土曜日以外で取ったことありません。土曜日の出勤が多く、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 佐賀/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:担当している病院によってはゴールデンウィークや年末年始などの
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:基本的にはは風通しがいいと思うが、人によっては潰されるよう
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:配属先によって大きく変わります。定時で帰れる人もいれば夜中ま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:福利厚生は通勤であと少額の退職金ぐらい。住宅補助は、50キロ以上の転勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:会社カレンダーで出勤日が設定されているが、ほとんどの社員が有
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
365万円 22万円 0万円 91万円
年収 365万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 91万円
給与制度:年功序列昇給も5年目くらいまではちょっとずつ上がるがほぼ横ばい。インセ
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回答者: 男性/ 医療機器営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:SPDが最大の強みですが、逆に弱みでもある。なぜならそれがなくなると
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
組織体制・コミュニケーション:上司と部下の関係は良好で公私ともに相談に乗ってくれ
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 佐賀/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 3万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給料は役職がついてもあまりあがりません。ただしボーナスが少し上がる
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
事業の強み:SPD事業は同業他社と比べても優れていると思う。事業の弱み:恐らくだ
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
成長・キャリア開発:研修は新卒入社時と入社後半年間くらいの月一で勉強会的なものが
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
勤務時間・休日休暇:SPD施設担当だと24時間365日対応なので常に動ける体制を
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
福利厚生:初任地からの転勤であれば10年間は家賃手当が出る。通勤手当は上限はある
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
福利厚生:通勤手当と退職手当はある。住宅補助は転勤した時しか出ない為もらってない
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:住宅補助、通勤手当支給有、財形貯蓄制度に加え企業型確定拠出年金制度が2
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたよりもかなり緩いです。良くも悪くも緩すぎ
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
成長・キャリア開発:研修は主任研修や係長研修ぐらいだと思う。自分次第ではもっと色
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回答者: 男性/ 医療機器営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあります。風通しは割と良い。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 株式会社キシヤ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
企業カルチャー・社風:営業職の社員は年に1回異動希望のアンケートがあり、希望があ
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブによって大きく増えることはありませんが、逆に数字が悪くて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:働き方改革の名の下に20時迄の退社が義務づけられたが、それに
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 男性/ 株式会社キシヤ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
成長・キャリア開発:個人のやる気次第ですが、メーカー主催の説明会が多く開催されて
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:年間休日110日と少ない状況でした。カレンダー上の休日が出勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月01日
企業カルチャー・社風:和気藹々とした雰囲気だが横のつながりは特にない。上司から強
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
勤務時間・休日休暇:部署によるようだが、自部署では休日出勤のときもあるが振休がと
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回答者: 男性/ 株式会社キシヤ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝日が休みですが、月に1回あるか無いか土曜出勤があり
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口コミ投稿日:2022年03月24日

回答者: 男性/ 総合職(営業)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 22万円 36500万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 36500万円
賞与(年) 40万円
給与制度:みなし残業代超えた分は申請できる制度があるが、皆しようとしないし、上司
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回答者: 男性/ 株式会社キシヤ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:各種社会保険や退職金、財形貯蓄、確定拠出年金制度など至って普通だと思っ
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口コミ投稿日:2022年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:住居手当なし、車通勤の場合会社に駐車場使用料を払う、20時以降の残業を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 整形外科グループ

3.1
口コミ投稿日:2022年06月28日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤が多く、有給はほとんどなくなります。土曜日出勤はほ
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