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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月19日

成長・キャリア開発:特殊な業界であることから汎用的なスキル習得は難しい。特に支店

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月01日

成長・キャリア開発:資格取得手当があるもいうが支援や手当を受けたことは一度もない

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 渉外課/ 主務

2.5

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発:各種研修はありますが、大した内容ではないです。資格手当はあり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

2.8

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:女性営業があり、実績を残せば事務職より早く昇

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 支店/ 係長

2.1

口コミ投稿日：2023年02月12日

成長・キャリア開発:本部の中枢へ行けば色々な体験を良くも悪くもできるから成長する

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回答者：男性/ 金融機関/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月12日

成長・キャリア開発:特定の資格取得には一回目に限り試験に合格すれば受験料は会社持

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月15日

成長・キャリア開発:社長と話したらすることができ、地域経済がどのように成り立って

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回答者：男性/ 支店渉外/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発:資格手当はありませんが、資格が昇進要件になっている場合があり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業/ 係長

1.8

口コミ投稿日：2020年11月02日

成長・キャリア開発:さまざまな知識は身に付きます。営業店で働く分にはさほど資格や

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年08月12日

成長・キャリア開発:支援制度は存在しない。己でやる以外ない。働きがい:幾多の邪魔

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年12月15日

成長・キャリア開発:特に身につくスキルはありません。働きがい:お客さんにお願いす

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

教育・研修：若手職員に対しては定期的に研修があります。また土曜日講座なで勤務時間

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回答者：男性/ 渉外/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月28日

成長・キャリア開発:ほぼ毎月のように研修があるが役に立つかどうかは、本人次第。研

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:あまりなかった。働きがい:成長させるような前向きの融資が少な

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回答者：男性/ 渉外/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:資格取得や研修などさ、充実している。ただし、基本的には営業成

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月15日

働きがい:金融機関ということで幅広い知識が必要なこと、資格もたくさん取得しなけれ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分の担当した顧客から感謝されることに尽きると思います。それが何より嬉

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得について、会社から検定料の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】座学での研修が多く、一般的なものだと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】金融機関という公共性の高い分野でありいろいろな制限

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】営業店単位での業績競争。目標

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】事業の多角化に失敗しかなりの不良債権が発生取引

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】ミス業績の不振部門を徹底的に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】成長できる。いろいろな企業の経営者と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】都銀が貸し剥がしをする中地元信用金庫としてそ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】上との会話がない。直属の上司から上に伝

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】大きい良質な貸出で目標を達成し

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会社名	岡崎信用金庫
業界	金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
URL	http://www.okashin.co.jp/
所在地	愛知県岡崎市菅生町字元菅４１

従業員数	1781名
設立年	1924年
資本金	3097百万円
代表者	田中秀明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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