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株式会社フジワークの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:色々経験させていたいだので、未経験から経験を積むにはいい会社
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回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
福利厚生:生活に関するサポートには満足していました。ただ退職金等のお金に関すると
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回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:まとまった休みが取りやすかったのがありがたかったです。ただ基
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回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
福利厚生:福利厚生はたいしたことがありません。しかしあっちですべて面倒見てくれる
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回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:男女で働きやすさに差はないと思います。また年齢でも働きやすさに
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回答者: 男性/ SUエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
女性の働きやすさ:男女平等だったと思
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回答者: 男性/ 半導体装置、保守保全/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:配属先にもよりますが半導体業界に携われるのはデカいと思います
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回答者: 女性/ 設備エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月21日
福利厚生:休みたくても休めない環境。男性の育休取得実績はあるけれど、人が足りてい
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 半導体装置、保守保全/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 24万円 10万円 0万円
年収 410万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価制に関して現状は大きく変わったと聴く入社して10年ぐらいは定期昇給
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回答者: 女性/ 設備エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月21日
成長・キャリア開発:資格支援制度はあるけれど、誰でも良いわけではない。希望しても
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回答者: 女性/ 設備エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月21日
勤務時間・休日休暇:月の半分が休みで、夜勤と日勤が2週間おきにあるので比較的体調
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】工場勤務の場合、派遣、請負が
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回答者: 女性/ 設備エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月21日
女性の働きやすさ:働く部署によって変わる。男性が多いので、女性特有の体調の相談は
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口コミ投稿日:2019年10月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:出張業務は多少稼げるが基本的に165kの固定なので若い人が経験を積んで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
企業文化・社風・組織体制:無期雇用派遣の台頭で成長していると思うが危険を伴う仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】派遣場所により生産が安定して
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回答者: 男性/ 半導体装置エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月10日
勤務時間・休日休暇:3きん3休多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:福利厚生はほぼない。扶養手当も子供1人目までしか付かない。妻5000円
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:改善改善と言ってる割に改善できてない。昔からの風習が未
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の割合が高まってはいるものの、いつ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】昔はほとんど女性はいなかったのに人手不
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:教育体制が古い会社のままです。 一回教えたら出来るでしょう?この様
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:入社して1年経過してないので、あまり実感ありませんが(請け負い元
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
会社の安定性:大手企業との信頼関係が良好と感じるので、将来は安定していると思いま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:(自分だけの思いですが)給与が良い。 請け負い元のメーカーと請け負
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
雇用の安定性:覚えないといけない細かい事が多く、教育体制が上手く整ってないので、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】OJTが全体的に好ましくない。説明も上手く出来
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月19日
事業での社会貢献:よその会社は分かりませんが、大量の人間を採用しているので、社会
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】残業を出来るだけしないようにし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】が、実際は給料も高くはないので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】特になし。強いて言うならせいぜい感じのいい人が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】人によるが感じのいい人もいる。製造部は全
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月22日
企業カルチャー・社風:色々な業界に派遣をしている。組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2021年08月22日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:出張ありきの部署に配属された為、出張費が大半を占めていたが概ね満足だっ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月22日
勤務時間・休日休暇:出張中心の生活のため、住まい近くでのプライベートはほぼ無し。
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