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東京都の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅政策本部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:住宅補助は少なく、年齢制限がある。寮は最近は条件付きで厳しくなり、費用
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅政策本部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に休めるが、担当業務に絡むイベント等があると対応
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:女性を大事にする文化がある。例えば社内では定期的に女性へのハラ
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
働きがい:都道の改築、新築の業務を行なっている。自分で設計した工事が現場で動き、
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:働き方改革と言われている中で仕事が属人的で一部の人間に集中し
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:お役所なので、風通しは民間に比べると良くないかもしれないが
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口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
成長・キャリア開発:土木、建築なら一級建築士や技術士さえもっていれば、管理職試験
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口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 回答なし/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇任試験制度があり、やる気がある人はどんどん出世できる。管理職になれば
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市整備局 交通局/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月25日
勤務時間・休日休暇:窓口業務でなければ週に一度程度のテレワークが可能である部署は
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年功序列で、一般の大企業並みにもらえるが反対に働かず年齢だけ上の職員も
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口コミ投稿日:2023年02月25日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市整備局 交通局/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:職員住宅は都内さまざまな場所にあり、場所を選ばなければまず入ることが出
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回答者: 回答なし/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
企業カルチャー・社風:学閥はなく能力主義である。組織体制・コミュニケーション:そ
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回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:保守的であり、挑戦する風土はない。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は厳禁。した場合は代休取得絶対。有休は自由に取れる。
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口コミ投稿日:2023年05月27日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月27日
事業の強み:人手不足で仕事をどんどん民間企業に投げようとする傾向がある事業の弱み
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長代理

2.6
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:勤務シフトは10種類位あり、職場により時差出勤等が出来る。テ
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口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 回答なし/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
事業の強み:不況等に全く影響を受けない安定性がある。事業の弱み:組織が巨大ゆえに
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回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みの非常に規則正しい体制。休暇の調整等もしやすく、非
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口コミ投稿日:2023年02月25日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市整備局 交通局/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月25日
事業の強み:公共性と都民のニーズを踏まえ、東京をより良くする為の仕事に携われるこ
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口コミ投稿日:2023年02月25日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市整備局 交通局/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 4万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 137万円
給与制度:条例等で決まっており明確ではあります。評価制度:年度毎に評価された3割
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口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 10万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 225万円
給与制度:中途入庁でも、経歴が証明できれば、プロパーと同じ。地域手当が20パーセ
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回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
企業カルチャー・社風:都民の模範にならなくてはならないので、コンプライアンスにつ
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回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は特別な場合を除き確実に休める。土木の職場は平日は結
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口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
820万円 51万円 0万円 205万円
年収 820万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 205万円
給与制度:給与は民間に行ったクラスメートとは比較にならない。ただ都内にいる限り、
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
820万円 51万円 0万円 205万円
年収 820万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 205万円
給与制度:給料は基本的に民間企業の8掛けぐらいのイメージでとらえればよい。基本給
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
企業カルチャー・社風:どちらかと言うと規則にガチガチに縛られているので、新しい事
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
事業の強み:今、DXに大胆に取り組んでいる。仕事の仕組みもダイナミックに変わって
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月26日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本は無いが、激務部署だと平日でこなせないので、出
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口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:住宅補助はほとんどないに等しい。(若手のみほんの少し) 災害住宅という
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
成長・キャリア開発:設計、積算の技術、施工の技術。コンサルやゼネコンのような専門
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間45分です。時差出勤は可能です。テレワークは
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回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:若手にチャレンジさせてみる風潮があり、意欲があればいくらで
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 男性/ 設計積算施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
福利厚生:住宅ローンの優遇金利が良いですね。民間大企業と同等ですが。寮はないに等
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回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については部署によるが本庁は残業が多い傾向にある。休
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
福利厚生:住宅補助は少ない。寮は抽選だが遠方から上京してきた職員が当選しやすい傾
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