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東京都の成長・働きがいの口コミページです。東京都で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2007件掲載中。ライトハウスは、東京都への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 環境検査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 下水道局/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年04月08日

成長・キャリア開発:
研修は充実している、がそれを生かした部署に行くことはほとんどない。人事について異動希望は出すことができるが、基本は人が空いた場所に異動させられるのでキャリア開発は難しい。

働きがい:
部署によっては法律をきちんと学ぶことができるので、行政がどの様に考えているのか知れるのは面白い。最近はDX化でペーパーレスやリモートワークも進んでいる。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月03日

成長・キャリア開発:研修も充実しています。スキルアップも目指せて良いのではないで

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月24日

成長・キャリア開発:年度当初に取得予定の資格を自己申告して、実際に取得できた場合

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主税局/ 主事

2.6

口コミ投稿日：2024年03月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当は試験費は、半額補助してくれるが、スクール代はほ

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回答者：女性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月19日

成長・キャリア開発:人事異動により仕事が変わるが、希望はできるものの、自分の意志

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回答者：女性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月13日

成長・キャリア開発:資格取得制度が充実していて、外国語やマネジメントに関する様々

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

働きがい:都道の改築、新築の業務を行なっている。自分で設計した工事が現場で動き、

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 政策企画局/ 主任

4.2

口コミ投稿日：2024年03月01日

成長・キャリア開発:研修制度は充実してます。海外研修や海外への派遣もあります。そ

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:資格取得サポートあり研修あり働きがい:私にとって、現在の会社

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月20日

成長・キャリア開発:語学や資格取得の制度は豊富である。特に、語学に関しては力を入

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回答者：女性/ 土木/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月08日

成長・キャリア開発:土木、建築なら一級建築士や技術士さえもっていれば、管理職試験

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回答者：男性/ 契約係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理課　契約係/ 主事

3.8

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:数年に一度異動があり、例えば福祉課から環境課さらに教育委員会

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回答者：女性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり（予備校の費用の一部負担など）。そのほか、語

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回答者：回答なし/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:研修は様々なものが準備されている。資格取得手当は存在するが、

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回答者：女性/ 心理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:体系的な研修が充実しているとは言い難いです。責任を求められる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保健医療局/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年07月18日

仕事の裁量権:職場による。組織の中枢に近い部署ほど、重要な職務も多い分、意思決定

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月03日

成長・キャリア開発:初年度4月から配属先で、OJTを通して職務を覚えていくので、

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年06月22日

働きがい：地方自治体ということで幅広い領域の事業がある一方、規模や影響力は大きく

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学校事務/ 主事

2.9

口コミ投稿日：2023年12月30日

成長・キャリア開発:資格取得支援や研修等は充実していると感じる。主体的に活用しよ

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:人によるが。自分で物事をすすめたい人にとってはむいていない。

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回答者：男性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 戦略広報部/ 課長代理

2.7

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:手当や研修は充実しているが、自分を成長させられる環境では無い

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:資格取得支援や実践力向上のための研修などがあり、eラーニング

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回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

成長・キャリア開発:何よりこの仕事が好きな人が多いので、働きがいはあると思います

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 官房系

2.2

口コミ投稿日：2023年08月27日

成長・キャリア開発:様々な分野でのジョブローテーションにより、ゼネラリストとして

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:様々な研修があるが、受講必須の研修には絶望させられるようなも

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:受講料の一部を負担してもらえる自己啓発の研修制度があります。

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回答者：男性/ 林業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 森林課/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2023年06月22日

成長・キャリア開発:資格取得に対しての助成や、各種の研修等も多く、キャリア開発や

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主税局/ 主事

4.1

口コミ投稿日：2023年11月19日

成長・キャリア開発:研修は非常に多く、未経験の職場でも丁寧に対応している。働きが

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年09月13日

成長・キャリア開発:配属された場所が自分に合う仕事内容であれば、とても働きやすい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月03日

成長・キャリア開発:部署により異なるが、庶務等ではルーチンワークが多く、民間で通

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回答者：男性/ 建築職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅政策本部/ 課長

2.0

口コミ投稿日：2023年03月04日

成長・キャリア開発:あまり期待しない方が良い。以前は資格取得の支援に消極的であっ

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:入都時の研修期間は数日程度で、基本的にはOJTにより知識を身

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:研修はたくさんありますので希望すれば色々な研修を受けることが

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月25日

成長・キャリア開発:研修は普通にある資格取る人は少ないが、制度としてはある成長で

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回答者：男性/ 電気職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 下水道局/ 主事

3.7

口コミ投稿日：2023年02月25日

成長・キャリア開発:成長、キャリア開発については、自分次第の部分が大きいと感じま

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働きがい:給料の割にハードワークだ。
まず、筋肉痛ねなることは間違いな... 続きを見る

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会社名	東京都
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.metro.tokyo.jp
所在地	東京都新宿区西新宿２丁目８－１

従業員数	153434名
代表者	小池百合子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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