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寿スピリッツ株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】自分からスケジュール調整を行い、報告しない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】取得は本人がスケジュールをうまく管理できれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】可能性があればいろいろな戦略にチャレンジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】営業力が身に付くのは早い。ただ縦横の
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4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:今後もさらに成長する会社です。将来は基本給も高い水準になると思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
企業文化・社風・組織体制:経営理念が明確になっているので、仕事はやり易いです。創
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】自身でキチンと計画ができる人または、自身に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:一般的に決まった休日を取得できます。取得できなければ振替で取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:販売現場で大きく活躍できる環境があります。休みと仕事を明
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4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:休暇は年間105日。有給も取得しやすいです。忙しいシーズンは
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4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正当な評価基準があります。なんでもチャレンジできる環境なので活躍して業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏の賞与支給のタイミングが7月、冬のボーナス支給のタイミングが12月と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:ほとんどのグループ会社は内部の仕事が多いので、昇進はなかなか難
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:女性は販売現場で大きく活躍できる環境があります。販売のプロを目
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:原則長い勤務時間になることはありません。ただしシーズナブルな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
社長の手腕:国内は基より海外に向け販路拡大している。菓子業界では一番戦略を持った
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
事業での社会貢献:お菓子の総合プロデューサーとして、業界では飛び抜けています。美
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
社内制度:社会保険関係も充実しています。有給もとりやすく、業績にもよりますが、社
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4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業職種では断トツ高いです。これからさらに給与基準は高くなります。ボー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
企業カルチャー・社風:社訓のようなものを朝礼で読まされた。「ついている」が先代?
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:社員は定期的に研修があった。販売は資格取得手当などはなく、ま
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいが、販売はシフト制で有給は取りずらい環
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:資格手当はとくになかったが、研修は若手のうちは何回かあったと
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
事業の強み:お土産のお菓子の販売をメインとしているため、コロナ禍では売り上げが落
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなかったが、朝は準備のため始業の1時間前には出勤す
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与、住居手当等、きちんとあった。評価制度:若い社員は希望していなくて
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は部署の異動などができると思っていたが、な
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:販売は有給は体調不良のときにしか取れない雰囲気だった。女性管理
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金すべ
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