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株式会社カンサイのすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:
基本土日休みですが、休日に客先から電話がかかってくることも多々あります。
現在は残業をあまりしないように会社が取り組んでいますが業務量が多いため常に急いで仕事をする必要があります。
朝は基本始業の1時間前には出勤しているのが当たり前です。
残業代は固定残業代のため早く出勤して遅く帰っても給料は変わりません。

多様な働き方支援:
建築現場への資材搬入が頻繁にあるためリモートワークは難しいとおもいます。
時短営業もなく昔ながらの会社というイメージです。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:ルート営業のため、お客さんとのコミュニケーションは成長できる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
事業の強み:九州の業界内ではトップ企業という事もあり、工事店からの認知度は高く受
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月10日
福利厚生:住宅補助はなく、寮を作っていただけるので、独身の方はそこにすむことをお
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:借り上げ社宅があるため、そこに入れば家賃、水道光熱費はかかりません。た
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:たくさんの商材があるため、お客様に情報提供をしていくことで先に先に動
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風です。担当顧客を待たされてからはある程度自分
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:完全土日祝休みになりましたが、お客様からの電話はなりますので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
企業カルチャー・社風:若い社員でも素直に元気良くやっていればチャンスを与えてくれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:現場職人さんから大手の企業の重役との交渉、打ち合わせになるの
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:一般的なサラリーマンの企業と思います。営業所単位でみられる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
福利厚生:光熱費会社持ちの独身寮はありますが、3LDKのマンションを借りてのシェ
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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:忙しい部署、そうで無い部署でも階級によって変わらないので、やる気とやり
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 4万円 23万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 23万円
給与制度:年々役職も増えて上がってきている印象はあります。各種手当として社内資格
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:卸売業なのでかなりのメーカー商材に触れる機会が多いので、たく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に期待していたこと:営業としてのスキルを身
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:会社の寮であれば、家賃と光熱費はかからないため、貯金はしやすいと思うが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 電材事業部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:男女共に出産、育児休暇は取れます。女性は基本的に事務員さんとし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はそうとう長かったように思う。そもそもの業務が定時で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:会社の借り上げの寮があるので、そこには住める。しかし1つの営業所に対し
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:住宅補助に関して独身寮が与えられる。家賃、光熱費、ガス代全て負担してく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:営業先としては電気工事会社、工務店、設計事務所、デベロッパーなど
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本は年功序列と職位で昇給は決まる。賞与は基本年二回、業績が良い年は決
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはワークの方に9割傾いてる。なのでバラン
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ / なし

2.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:すぐに退職したため細かいことはわかりませんが、休日出勤は一度
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:ロープの結び方を覚えた。無理矢理にでもマニュアル免許の取得を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはないに等しい。ノー残業デーが21時まで
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ / なし

2.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:事務職の方はよく分かりませんが、営業職となると少し難しいかもし
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:最大年3回の賞与、手当は営業手当、昇給はなし残業代に関してはみなしの為
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月09日
福利厚生:独身寮はあり。ただし3ldkなどの部屋に独身者でルームシェアになるため
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回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:とにかく忙しい。業種上、顧客が職人気質、せっかち、体育会系が
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はスーツを着こなし、ライトバンなどの車に乗
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては残業がとんでもなくある。が、正直配属される
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月10日
企業カルチャー・社風:典型的なサラリーマンの会社組織体制・コミュニケーション:年
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回答者: 男性/ 電設資材営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第三営業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:運転とロープの結び方、現場の人との話し方等を覚えました。働き
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