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株式会社アイダ設計の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時で帰れます。ただ月末の忙しいときには2時間程度
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:・退職金が無い・家賃手当が無い・資格支援制度があるが、資格取得費用は入
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:・定休は水木または土日・公休は年末年始と夏季休暇の3日間のみ
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ 平職

2.1
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
賞与:会社全体の業績不振により、係長以下の社員全員に支給し、課長以上は支給されな
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 0万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:年に1月25日と7月25日に給与と同時に支払いが行われる。金額は勤続年数問
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 平職

2.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:風通しは部署の人間による。機嫌の良し悪しが激しい人がいると
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口コミ投稿日:2022年09月24日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 50万円 0万円 130万円
年収 730万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:一年に1回昇給あり。賞与年2回(年に一月分くらい)資格手当あり一級建築
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 平職

2.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすいと思います。ただ部署によっては土日出勤がある
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
福利厚生:自社で住宅を購入した場合毎月の住宅手当あり。単身赴任手当あり。退職金は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
組織体制・コミュニケーション:年に1回社員旅行あり。親睦会費を月2000円給料か
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:自分の裁量によりけり。忙しい場合には土曜日でなければいけない
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回答者: 男性/ 大工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉本社/ 社員大工

3.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:福利厚生は素晴らしいくらい整っています、社員寮など完備なのでとてもいい
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:興味のある部署であれば、申告すれば異動も可能でありキャリアア
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 大工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉本社/ 社員大工

3.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 2万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 62万円
給与制度:悪くは無いと思う、そこそこせいちょつできるやはり自分に合うか合わないか
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 建設部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 建設課/ 平職

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 17万円 6万円 30万円
年収 370万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 30万円
賞与:営業職はボーナスはありません。内勤者では支給されますが年間で1か月分くらい
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回答者: 女性/ 設計職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文設計部 注文設計課/ 平職

1.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:ほとんど放置されていますが、失敗するとかなり叱られる為、自身
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回答者: 女性/ 設計職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文設計部 注文設計課/ 平職

1.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
組織体制・コミュニケーション:メンター制度というものがありました。新卒社員の早期
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回答者: 女性/ 設計職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文設計部 注文設計課/ 平職

1.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は土日休み・転勤無し・残業20時間程度と聞
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回答者: 男性/ 建設部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 建設課/ 平職

2.2
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:退職金制度はありません。社員持ち株会制度はあります。会社で家を契約して
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回答者: 女性/ 設計職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文設計部 注文設計課/ 平職

1.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
事業の強み:低コストで注文住宅が建てられる。事業の弱み:社長の意向で方針が大きく
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 建設部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 建設課/ 平職

2.2
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 17万円 6万円 30万円
年収 370万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はありません評価制度:営業職は3か月間契約が取れないと営業職を解か
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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格手当がたくさんもらえます。業績にもよりますが、賞与もいただけますし
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:退職金はありません。通勤手当や住宅補助は非常に充
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の強み:特に無い事業の弱み:他社と比較して強みと言える箇所は特に無い事業展望
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回答者: 男性/ 用地開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 用地開発部/ 平職

1.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:家を建てて街やお客様に貢献してると思っていたが、
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:特に無い働きがい:特に思
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 平職

1.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に希望勤務地配属可能と言われるが実際はそん
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回答者: 男性/ 用地開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 用地開発部/ 平職

1.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:女性ではありませんが、先輩方を見て働
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
福利厚生:住宅補助があるものの、家を購入しないと手当てが出ないので福利厚生は無い
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 4万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 75万円
給与制度:東北にいても関東と同じ給与水準なのでほぼ満足かと思う評価制度:ある程度
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 平職

2.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
福利厚生:社宅や住宅補助はあるので出張や転勤はしやすい。退職金は無い。オフィス環
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
事業の強み:建設業の許可取得。これから特殊建築物にも力を入れていく。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
勤務時間・休日休暇:定時は9時〜18時 係長までは時間外手当あり。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部/ 平職

2.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。(利息無し返済型)研修は新卒入社時は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
成長・キャリア開発:資格手当あり。1級建築士、二級建築士、宅建士、1級建築施工管
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