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株式会社アイダ設計の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 財務部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月30日
女性の働きやすさ:以前は隔週休でかなり身体がキツかったが、現在は週休二日制になっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:産休や育休を取れる環境ではあると思う。また、休み明けに戻って来
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回答者: 女性/ 用地開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 用地開発部/ 平職

2.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:会社の6割が男性なので、女性には優しいです。お菓子やお中元をい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、時短勤務制度があり長く働けま
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:時短勤務もあり、働きやすいとは思う。女性の管理職の方もいらっし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:子供がいる方は、10時-17時と時短勤務で働い
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回答者: 女性/ 注文住宅営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 平職

3.7
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職(部長クラス以上)はほぼ見受
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:生理休暇や、産休育休などあるので助かる。時短勤務や土日休みにす
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回答者: 女性/ 本部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:産休・育休は実績が多いようなので、取りやすいと思うが、休日の少
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の働きやすさ:育休・産休制度があるため休暇中の間に保育園などを探せるため女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】やる気があれば、男女関係なくチャンスを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:課長以上の女性社員もいるので、頑張り次第では女性でも出世
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の活躍・女性管理職:女性の営業も活躍している。各部署に女性の役職者がいる。長
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