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株式会社尾張屋の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職
口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:仕事において、行動することや学ぶことに基本教科書のようなマニュアルはない。誰かの指示を受けてからの行動では後れをとってしまう。なので先輩方の行動の中から良いところを盗んだり、内容をしっかり自分なりに工夫して理解するなど、自ら進んで行動をしたり、考える意欲が大事。自立心や責任感もより感じられるので社会人としての成長もできる。
口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:職場は、相談・刺激し合える仲間や, 店内の雰囲気など仕事をす
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:各店舗によって教育制度の差があるので全店舗での差がないと尚良い他店と
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:アットホ―ムであり社内全体が明るい雰囲気給与・待遇・仕事内容に男女の差
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
働きがい:ご来店いただいたお客様と一緒に、マイホーム探しのお手伝いをし、その中で
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
成長・キャリア開発:成長出来る、出来ないは自身のやる気次第という点は否めません。
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
教育・研修:成長自身は自分の問題でもあるが、より高いレベル、知識の修得のために体
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口コミ投稿日:2015年11月09日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月09日
成長・キャリア開発:女性でも社会的、会社内で認められ、成長できる事。お客様と直接
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(0件)
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