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その他
女性
回答なし
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女性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:
社員同士はコミュニケーションを取りやすい雰囲気がある。嫌味な感じや威圧的な感じの人はいない。時代の流れにあってきた感じ

組織体制・コミュニケーション:
話の長い上司もたまにいるが、相談などはしやすいと感じる。

ダイバーシティ・多様性:
多様性といったところは特に感じないので、これからこ課題だと思う。会社側が必要性を感じていないように思う

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、あまり取りやすい環境ではなかった。限られた人数で
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:始業前に、早めに会社に来て掃除をしなければなりません。掃除のあとみんな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
事業の強み:とにかく多方面の業界に必要とされる製品のため仕事に困ることはないと思
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:目立って良いものはない。オフィス環境:休憩室というものはなく、工場の空
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給はがんばった分だけ上がる感じ稼ぎたい人にとっは好条件年にたまに大き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすくなっている時代の流れに沿ってきた多様な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
福利厚生:そこまで充実してるとは思わないオフィス環境:エアコンもちゃんとあるし働
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2020年07月12日
事業展望:この業界は隙間産業で、競合が少ないかもしれないが、工場勤務は、体力的に
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2020年07月12日
福利厚生:正直あまりない。たまに社内で飲み会みたいなのがあるだけです。オフィス環
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
事業の強み:新しく参入してくる企業は少ないと感じる。他メーカーとも住みわけが出来
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
組織体制・コミュニケーション:平社員同士は仲が良くプライベートでも交流があった。
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
女性の働きやすさ:女性が働きづらいとは感じない。休みも取りやすいし、子供の急な病
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2020年07月12日
勤務時間・休日休暇:休日120日以下で、祝日がある週は土曜出勤でした。有給は取り
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:産休 育休はかなり取りやすい子供の熱などでの休みも取りやすい環
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:女性はほぼ事務室で働いていて、家族経営の方々と一緒に働く感じに
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回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
福利厚生:福利普通オフィス環境:エアコンはあるが工場は夏は無茶熱
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2020年07月12日
企業カルチャー・社風:家族経営で、長年親族経営が続いていて、経営について、誰も何
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:資格など立候補すれば取らしてくれる環境がある。自分の意欲次
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】形だけの教育マニュアルしかなく、しかも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:一年を通して忙しい時もあれば、暇な時もある。受注
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】同族企業の為現場の意見が通りずらく、社内
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:工場は重い物を持つことも多々あり、腰を痛める可能
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】昇給、人事評価、福利厚生等 不十
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】長時間労働が当たり前の様な社風なので長く
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】現場の人間は、上司の駒の様な扱いなの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】社長の見通しが甘いので将来性は期
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】日本では数少ない技術を持って
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