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埼玉縣信用金庫の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。埼玉縣信用金庫で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを271件掲載中。ライトハウスは、埼玉縣信用金庫への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 支店/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2023年07月09日

企業カルチャー・社風:
よく体育会系と耳にしますがあまりそうは感じません。風通しはあまり良くないと感じました。

組織体制・コミュニケーション:
上下関係はとても激しいです。私の周りでもこれが原因でやめた方を何人も見てきました。自分の場合割り切って気にしない精神でいたので何も感じませんでしたが正面から全て受け入れてしまう方は大変かもしれません。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月11日

企業カルチャー・社風:信用金庫ということで良くも悪くもかたい風土が根付いています

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月02日

企業カルチャー・社風:金融業界らしい古い体質。堅い経営の風土からかあまり業界をリ

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回答者：女性/ 預金/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

企業カルチャー・社風:社風は昔ながらの縦社会、年功序列という感じが強く残っている

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回答者：女性/ 預金/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:たて社会。昔の考えが残っているとおもう。風通しはよくない。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

企業カルチャー・社風:上下関係や社内政治が上に行くほどある風通しは部署、支店によ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月25日

企業カルチャー・社風:ランキング上位の人と、そこまででない人のモチベーションの差

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回答者：女性/ 預金テラー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月07日

企業カルチャー・社風:体育会系で古い体質。金融機関の特徴でもあるが規則やルールが

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回答者：女性/ テラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業店/ なし

2.8

口コミ投稿日：2022年01月24日

企業カルチャー・社風:体育会系。上下関係が厳しい。ダイバーシティ・多様性:女性の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:古臭い、体育会系な会社。若手の意見は通りにくいと思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月07日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体育会系の名残がある。時代に沿った考えの人が少な

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

4.0

口コミ投稿日：2024年03月03日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは支店それぞれ。また能力ある人材ほど働かされ数

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月17日

企業カルチャー・社風:完全な古い体質。体育会系を思わせる。縦社会と感じざるを得な

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年06月25日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和感。組織体制・コミュニケーション:営業店に

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回答者：女性/ 預金後方事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2020年11月04日

企業カルチャー・社風:体育会系で、昭和の考え方の方が多い傾向にあります。組織体制

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回答者：女性/ テラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店/ なし

2.8

口コミ投稿日：2020年12月20日

ダイバーシティ・多様性:障害のある方や外国人の方は見たことありません。多様性とい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】有給は捨てるのが当たり前で消化する

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】お盆休みが無いのと年末が30日まで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】総合職なのに正当な理由なく頑な

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：上の人間によって雰囲気は変わってくる。一見仲良さそうに

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【役職者の魅力】個人差はかなりある上にいろいろなタイプ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】仕事大好き！仕事楽しい！という

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】その時の支店のメンバーにもよるのでケー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：埼玉県北部では地銀と並んで知名度が高く、信頼してくださ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】事務職であればお昼休憩1時間もらえ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：みんなの方向性は良い意味でも悪い意味でも同じ方向に向か

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月02日

組織体制・コミュニケーション:支店にもよるのではないでしょうか。ただ同僚や歳の近

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0

口コミ投稿日：2022年04月09日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは比較的取りやす

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 支店/ 無

3.3

口コミ投稿日：2021年09月11日

企業カルチャー・社風:アットホームな感じだと思う。今はやっていないかもしれないが

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 営業統括本部

4.3

口コミ投稿日：2021年05月21日

企業カルチャー・社風:社員のみなさん、みんな気さくで話しやすい雰囲気なので、質問

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回答者：女性/ 預金係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月11日

企業カルチャー・社風:金融機関は減点方式なので、なかなか挑戦するのは難しいと思い

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会社名	埼玉縣信用金庫
業界	金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
URL	http://www.saishin.co.jp/kojin/
所在地	埼玉県熊谷市久下４丁目１４１

従業員数	1706名
設立年	1947年
資本金	22702百万円
代表者	橋本義昭
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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