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株式会社ホットスタッフコーポレーションの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:
顧客との信頼関係を築くことは、営業職において非常に重要です。
顧客のニーズや期待を理解し、それに適切に応える能力がつきます。
業界の動向やイベントへの参加を通じて、業界知識を深め、自身のコネクションも拡大可能。
これらを組み合わせ、営業職において継続的な成長が可能。

働きがい:
販売営業では、自分の努力やスキルが直接的に成果につながります。
売上が上がれば、その成果が即座に見えるため、達成感を得やすいです。
また顧客に対し説得力のあるプレゼンテーションを行うことが求められ、
コミュニケーションスキルやプレゼンテーションのスキルが向上します。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:基本的にはあまりキャリア開発や成長というのは他業種と比べると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:営業という職種なので、自分の頑張った分だけ結果がついてくる職種です。又
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月18日
働きがい:応用力が身に付く。取引先に応じて色々と決まりがあるので、最初は覚える事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:短期間で責任のある仕事を任される事もあり事務職でも取扱い商品や用途を覚
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:個人の成果が、反映されやすい分、責任感、危機意識が必要になってきます
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:入社して10年が経ちましたが、上司や先輩との出会いのおかげで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月18日
教育・研修:個人を尊重してもらえる部分も大きいので、限界を自分でしまいがちになる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
働きがい:車が好きということと目的意識を持っていないと長く続けるのは簡単ではない
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