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敷島産業株式会社のカテゴリ別口コミ（38件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(5件)

敷島産業株式会社の回答者別口コミ（8件）

  • 包装 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
1.3 最新の回答：2024年03月21日
  • 製品検品梱包 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年02月07日
  • 包装 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年01月19日
  • 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.6 最新の回答：2021年09月13日
  • 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
1.4 最新の回答：2021年08月13日
回答者一覧を見る（8件）

敷島産業株式会社の職種別口コミ（38件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（36件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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敷島産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月21日

回答者： 女性/ 包装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2024年03月21日
オフィス環境:
夏場、現場はとても暑いので体調不良者が続出しますが、なにも改善は無いです。
更衣室のロッカーは各自事務所で鍵を貰うシステムなので経験上鍵は貰ってロッカーの鍵は必ずかけたほうがいいです。

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敷島産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月16日

回答者： 男性/ 退職済み（2019年）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年08月16日
勤務時間・休日休暇:
部署によって異なります、休日出勤したり残業が多い場所があります。私のいた部署は、当時の上司が残業する位なら、改善して削減してプライベートを充実させよう、そのかわり無駄を省いたのだから評価してねというスタンスでしたので、繁忙期でも年々残業が減りましたし有給や急な休みも取りやすかったです。ただ、それを評価できる会社ではないので、昇給額×12ヶ月＋a(昇給に対しての賞与増分)以上の年収ダウンとなりました。評価できるといいけど上司がかわったので諦めています。

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敷島産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月15日

回答者： 女性/ 包装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年07月15日
企業カルチャー・社風:
掲げているものが古く、頭が固い。
頑張ってもだけ評価されないのが現実なので何も思わない。

組織体制・コミュニケーション:
仲の良さにはかなり個人差がある。高卒で入る人が多いからか歳を食っても子供臭い人が多く酷く迷惑している。愛想がなければならないなどとよく分からない思想の年配男性社員が多い。

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敷島産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月15日

回答者： 女性/ 包装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年07月15日
女性の働きやすさ:
産休はある。上司には女性はいない。
でも、家族経営であるためか社長の妹の権利が強い。退職する際に使用出来る有給の日数を少なく伝えられるなど、よく分からないことが起きる。なお、少ないですと文句を言うと日数が増えるという本当によく分からないことが起きる。

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敷島産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月13日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日：2021年08月13日
成長・キャリア開発:
どんだけ頑張っても上司はその働きを見て評価してくれません。各部署に居るリーダー達は週に何度かある会議が終わってからずっと話し込んで現場に戻ってくる様子が見られません。

働きがい:
働きがいはありません。

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敷島産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月19日

回答者： 女性/ 包装/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社員特典みたいなもの(ホテル割引やテニスコートが使用できる等)をすごく主張していましたが、申請しても許可が降りないらしいです。私はこの特典を試したことは無いですが、いい話は聞いたことが無いのでこの噂は多分あっていると思います。

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敷島産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月31日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月31日
雇用の安定性：何が原因かはわかりませんが、これまでに半年、1年の間にめまぐるしく入退社の方がいて、正直定着率がかなり悪いように思います。体験入社でもあるといいかと思いますが、実際1週間以内でやめたり、1か月以内でやめた人もいました。入社歴での”先輩後輩”の上下関係・雰囲気がかなりあるので、上から目線で、威圧的に言われたりするのが嫌だったり、上下関係なくフラットな職場の雰囲気がいいという方には、あまりお勧めしません。
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敷島産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月13日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2021年09月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 70万円
給与制度:
基本給があまり見込めないため，残業で稼ぐといった印象。
時期によって、繁忙期があるが最近は忙しく、常に残業をしている。
年に一回の昇給があるが、そこまで期待できない。

評価制度:
基本的に場長の気分によるものかと思います。仕事に対し負担を抱えながらも残業をこなしている人もいるが、遅くまで世間話？して残っている人をいて作業負担にムラがある。しかし、評価は場長と仲が良い人にいきがち。
上手く作業の負担をかけず、評価をもらう人のスキルがあるのも事実だが、フラットに評価をしてただきたいです。

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