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女性

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
勤務時間・休日休暇:
業界柄時間外労働が多くなるし、繁忙期には休みが無くなることも。最近は役所からの指示で日曜日の工事が出来ないので助かっている。まだまだ働き方改革の必要な業界なのがよくわかる。

多様な働き方支援:
基本的には直行直帰の許されない会社だが、最近は直行は許される様になった。その辺りは全く寛容じゃないのでそういった支援は感じたことは無い。

口コミ投稿日:2022年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:未だにみなし残業のみで、超過分は貰えない。ただ虚しい気持ちになる。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
企業カルチャー・社風:どちらかといえば昔の風潮が残っている会社だが、部署ごとで定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
女性の働きやすさ:女性は事務員しかおらず、結婚して子供ができた時に育休を取ろうと
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月16日
成長・キャリア開発:働いた期間が短かったこともあり、わかりませんが特筆すべき技術
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口コミ投稿日:2024年05月16日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月に一度、土曜日出勤があり、拘束時間が土日祝休みの他会社に比べ長いが給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
事業の強み:道路には絶対必要な安全施設扱う会社なので、仕事がなくなって困る事はな
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