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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 衛生管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:
需要は高いと思う。それらに対する対応力も高いと思う。

事業の弱み:
最新の器材の導入は、あまりスピーディーではない

事業展望:
特にない

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:8月、静岡県のペストコントロール協会からの要請で、石巻方面の被
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 衛生管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:資格は積極的に取らせてもらえる。働きがい:自分の場合は取らせ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術

3.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
組織体制・コミュニケーション:基本的には1人の仕事が多いですが、チームで遂行する
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術

3.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:転勤時の住宅補助は一定額出ます。退職金制度、通勤手当もおります。確定拠
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回答者: 男性/ 衛生管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:一般的だと思うオフィス環境:悪くはないが
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回答者: 男性/ 衛生管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく、勤務時間
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術

3.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
事業の弱み:ワークライフバランスの欠如が1番の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術

3.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:拘束時間が
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