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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【アイディア実現までのスピード】開発研究所の所長は役員でもあり、ブレインも多士多彩であり、新製品の設計・テストの継続・必用な設備の拡充には手を抜かない風土あり。 社長も工場立地近くに移り住んで、柔軟な対応・指示が素早く出来る体制にあり。営業部長の自分は東京から工場に出張した折には、開発研究所の若手と時間外に必ず親交を深めるようにとの暗黙の社長指示があったので、コミュニケーションは円滑である。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】不満からは満足な結果は得られないと感じ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】年間スケジュールあり。　月間ベースにその内
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【経営陣との関わり】営業会議＝進捗状況・新しい取り組み内容を具体的に仲
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日
教育・研修：年度始めには、予算を積み上げ方式で作成する。最終的には会社側の意向も
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人の裁量について】自社の説明を画像・実績数値をもって納得いただく。
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日
福利厚生：夏期の王子グループとしての、ビアパーティーが年１回実施される。 家族も自
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日
福利厚生：工場でありながら、３直３交代制度＝２４時間体制なので、残念ながら 社員食
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】新製品の開発・上市・　が生き残りの目安。　
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【失敗に対しての寛容さ】品質クレームは会社にとって、最終需要家を訪問し
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日
勤務時間・休日休暇：生産メーカーなので、工場での操業はほぼ年間無休状態。 工場の勤
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】ビジネス・勝利の為の５原則：価格に十
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口コミ投稿日：2016年11月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日
勤務時間・休日休暇：年間労働時間が労組との交渉で決定している。従って、休日休暇に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【会議について】社長が理科系出身。　施設部・業務部・生産部・品質管理部
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。客先のスペック・
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】褒めることは若い世代に対しては特に効果
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王子キノクロス株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

王子キノクロス株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
最新の回答：2016年11月07日
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