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株式会社セキ薬品の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:シフト制なので前の月の20日までに休暇を提出する。月2日の休み
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、女性のライフスタイルイベントは人間関係が
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回答者: 女性/ 販売責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:育児休暇制度等、女性推進活動が活発なため、女性は働きやすいと思
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性でも、社員、パート、アルバイトで働きやすさは違う。女性社員
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:女性店長を積極的に増やしていくというアピールはあったが、実際に
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回答者: 女性/ 登録販売者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:産休育休などの制度もしっかりしてますし、復帰後も時短勤務が可能
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回答者: 女性/ 登録販売者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:女性でも店長になっている人は何人かいるみたいなので、女性だから
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回答者: 女性/ 化粧品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月10日
女性の働きやすさ:化粧品が好きな人は化粧品担当として店舗に配属されるのでとても楽
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性の働きやすさ:休暇は比較的取りやすいです。ただ優先順位がパートさんからなので
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:女性男性関係なく昇格しやすい会社ではあるとおもいます。最近は女
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。社員から育児短時間パートになることできお
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回答者: 女性/ ドラックストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 補佐

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:基本的に女性男性の大きな差はなく、女性であっても店長に昇格可能
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗勤務/ 販売責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年08月20日
女性の働きやすさ:育児時短勤務、育
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回答者: 女性/ ヘルスケア販売責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:男性同様、納品等の力仕事もありますので、体力面ではきついところ
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:自分の周りにはいらっしゃいませんが、産休・育休を取得している方
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回答者: 女性/ 販売責任者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
女性の働きやすさ:しっかりと育児休暇もとれる体制にしてくれるので、女性からしたら
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回答者: 女性/ ドラッグストア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:今後は販売責任者が足りない事が原因で、積極的に女性の採用をして
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回答者: 女性/ 化粧品/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思います。女性も成績を上げれば収入もあげられます
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:産休や育休など福利厚生は最低限ある。休暇も取れるが店舗によって
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:女性は多いのでやりやすいと思います。子供のいる方は育児短時間勤
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月03日
女性の働きやすさ:シフトはある程度融通がきくしいいと思う。あと、育児時短制度は魅
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回答者: 女性/ 販売責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。育児短時間社員制
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回答者: 女性/ 化粧品販売責任者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇を取れる環境は整っているため、女性は働きやすいと
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回答者: 女性/ 化粧品販売責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年01月13日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいですし、仕事が終わればすん
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:育児休業や短時間労働などが
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:育休から復帰される方がほとんどです。従業員がたくさんいる会社で
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
女性の働きやすさ:短時間社員、産休、育休もきちんと取れますので、出戻りされる方が
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月25日
女性の働きやすさ:育児時短勤務は可能。育児休暇もとれるが、結婚すると同時に退職す
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回答者: 女性/ 化粧品担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月28日
女性の働きやすさ:産休、育休、必ず取れます!短時間社員もあるので復帰しやすいと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の働きやすさ:パートさん同士での揉め事だったり、パートさんvs社員ような場合
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:化粧品担当は女社会ってイメージです。又、まだまだ女性で上の立場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:育休、産休はすごく取りやすいと思います。ただ育休、産休の時の給
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の働きやすさ:ほとんどの店舗女性従業員のほうが多いと思います。そういった点で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の活躍・女性管理職:女性が輝けると言ったら言い過ぎな気がしますが女性が多いで
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回答者: 女性/ ヘルスケア販売責任者/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月01日
女性の働きやすさ:産休育休を取得し復帰している先輩方はたくさんいました。ただ産休
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