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株式会社ヤマザワ薬品の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:登録販売者資格合格に向けて、テキストの購入などが会社で取りま
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:休憩室はスーパーマーケットと共用でゆったりできる場合もあれば
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:通勤手当はいただけております。またグループ会社のスーパーと共用で使える
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2024年04月22日
事業の強み:スーパーと一緒に店舗を構えている場合が多いので、スーパーへの来店客が
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 1万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給、賞与は期待できない。年収を上げるには残業をするもしくは正社員登用
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月08日
事業の強み:地域企業なのである程度顧客はついている親会社がある程度経済力がある事
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:登録販売者資格を取らないとかなりのプレッシャーが与えられます
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:住宅補助ありオフィス環境:本社は株式会社ヤマザワの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】以前労働管理監督署に改善命令
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】高い 1日のスケジュールを決めているか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】できない 店舗によっての作業のギ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】低い 上司自ら誰でもできる事を指摘し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】以前は多かったが今は 成果を挙げてもトップ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】5%未満 店舗は余
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】店舗による 但し店長は手当分は残業するように口
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】支援する制度や取組はないが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取りたい時に取れる環境 ではない。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高い。 店長の仕事量が多い上に1日6時間接客を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】9日 改善された為休日は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】あるが具体的な
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2024年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 1万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は業績連動なので、ドラッグストアと調剤薬局で大き
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回答者: 男性/ パート社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日:2024年04月22日
福利厚生:ガソリン代や交通費は会議出席など本社に出向く際は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートでも担当を持つのが当たり前で、レジや接客だけでなく発注、売場作り
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回答者: 女性/ パート事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:資格取得するために勉強会研修があり資格手当もつきます。勉強す
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回答者: 女性/ パート事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト勤務可能な方はシフト加給があります。急な休み
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回答者: 女性/ パート事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事をする上でモチベーションを高めてくれるような
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回答者: 女性/ パート事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 1万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:パートは昇格テストに合格すると時給があがります。ボーナスは店長評価によ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:在庫にけっこううるさい会社。あまり在庫を抱えると色々言われる。値段が高
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:今回法律がかわったので、有給取得が義務化されて無理やりにでも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
オフィス環境:店舗によってかなり差が大きいと思う。単独店舗なのかスーパーの併設店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:私は他社からの転職組で、他社で資格取得したけど、この会社の資格取得サ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の働きやすさ:店長によっては産休を認めない店長が居て無理して働いた結果流産に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
オフィス環境:スーパーの併設店なので、事務室兼休憩室、更衣室もカーテンで区切られ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:担当によって個人の負担が違いすぎる。物凄く忙しいのに、時給が安い。個人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店長でなければ残業代はほぼすべて出ます。残業すると怒られるため自主的に
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