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株式会社ジョイフル本田の成長・働きがいの口コミページです。株式会社ジョイフル本田で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを596件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジョイフル本田への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：かなりきついです。業務量が多すぎ。担当部門の異動や、強制的な転勤が日常

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年12月14日

教育・研修：研修制度は新入社員において一年に三回も行っており良いのではないだろう

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月08日

働きがい:店舗をどうやって魅力的にするかを考えるのが好きで晩酌しながらあーでもな

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月16日

成長・キャリア開発:独自の試験制度があるが、会社が作ったものなので他社では通用し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：売り場に配属されると、自分の思ったように改装してよい。販売実績を取り、

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回答者：男性/ 小売り/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月18日

成長・キャリア開発:社内資格はありましたが公的資格の取得支援は聞

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人ともいえるしチーム

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】1番大変だともやりがいがあると思ったのもレジ業務

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】接客業でしたので、笑顔は絶やさず

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：部門担当になると自分で商品発注ができるのでやりがいはある。ただ、発注数

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新入社員研修があり入社式3泊4日夏に登用研修があ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】基本的には決まった部門での仕事をす

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】入社してから数ヶ月で外線、ご案内、レジ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】計数試験やレジ検定が定期的に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】年数と実績によるので努力次

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】商品説明で、お客様が納得して購入

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】正社員の人数が各部門に多くても3名しかい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】売り場作成能力、チラシの構成、各部門

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】新入社員に対しては積極的。入社した年は本社

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】基礎は研修で覚え、応用は実践の中で覚

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：入社したら必ず取る検定がありますが、社内のみでの検定で転職し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】仕事内容として売場の作成が多くどのよう

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新入社員研修は小売業の基礎を学び、主任研修では実践を

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2023年04月18日

成長・キャリア開発:あまり充実していないと思う。資格を取るための研修などをしてほ

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回答者：女性/ 商品管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年10月02日

成長・キャリア開発:フォークリフトの資格取得が

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2023年05月29日

成長・キャリア開発:スタッフもお客様も色んな方がいますので、忍耐力がかなりつくと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月15日

働きがい:とにかく忙しいので基本的なところの知識の蓄積や技術の向上は早いかと思い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

働きがい：お客様に覚えていただき、指名までしていただけるなんて、とってもやりがい

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回答者：男性/ レジ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年02月10日

働きがい:とても働きがいがあり、販売かがりとしての経験も積めたので、今も別なお店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：各々で仕事量が違うのに、時給は変わらない。出来ない人はここまでしか出来

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：お客様が探している商品を探し当てた時にすごく感謝されます。その時はとて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：お客様との、対面販売は色々な経験後できて大変楽しい経験をしました。又現

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

教育・研修：検定試験があります。昇格するためには受けておかないといけませんが、他

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：繁忙期は忙しく働けるのですが、それ以外は単調な仕事で仕事の内容には向上

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回答者：回答なし/ レジ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:成長は難しいと思います働きがい:働きがいを求める人には物足り

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DCM株式会社

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成長・キャリア開発:幅広い商品の知識が身につくこと。日々、老若男女のお客様と対応... 続きを見る

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会社名	株式会社ジョイフル本田
業界	流通・小売（ホームセンター）
URL	https://www.joyfulhonda.com/
所在地	茨城県土浦市富士崎１丁目１６－２

従業員数	2105名
連結従業員数	2256名
設立年	1975年
資本金	12000百万円
代表者	細谷武俊
決算月	6月
上場年	2014年
平均年収	485万円
平均年齢	37.2歳
※ 一部、四季報データ参照

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