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株式会社ジョイフル本田の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品部/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の強み:国内の競合が経営統合や合併が進んでいく中、どうやって自社の強みを保っ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の強み:新店の立ち上げを近年行っており、事業の拡大を図っている。店舗ごと、地
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:売上は低迷、客数も低迷しているが利益は向上している。人材の流出が絶え
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:店舗数は少ないが1店舗あたりの売上高がすごい事業の弱み:やればやるだ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ホームセンター事業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
事業の強み:なし事業の弱み:地域に根付くを掲げている為新規顧客の引き込みができな
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回答者: 男性/ 部門担当者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
事業の強み:広い敷地、テナント力 財源事業の弱み:人員不足 店舗面積、客数に対し
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年03月21日
事業の強み:幅広い商品があり専門的な知識が身に付きます。異動もあるので気になる部
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月11日
事業の弱み:競合と比較しアナログな部分が目立つ。機械からシステム、制度など古い部
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回答者: 男性/ ホームセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月12日
事業の弱み:オリジナリティの弱さ。マーケティング
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月23日
事業での社会貢献:社会貢献度は高く地域のみならず遠方からのがお客も多い。地域1番
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月23日
成長性・将来性:会社の成長性は低い。上に立つ人が色々な事に翻弄されているので、筋
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月05日
事業の強み:いろいろな商品知識が増えるのが強み事業の弱み:レッドオーシャンなので
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回答者: 回答なし/ 飲食/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月04日
事業の強み:学生からお年寄りまで通える価格設定な点は、他社に引けを取らないと思い
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ホームセンター事業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2020年06月25日
事業の強み:小売業であり、集客力があるため売り上げの安定は見込めるぐらいの強みし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:消耗品以外の売場は、どんどん縮小されているのに本社からの送り込み商品が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
仕事内容:売場では主に接客、品だし、発注などです。売場の改装をしたりする場合には
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:十人十色の接客なのでいろいろなお客さんがいるので苦手と思うことの多いが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:ホームセンターでの販売において接客を通して商品知識の向上自分自身の生活
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:上司から許可さえ貰えれば、それなりに自由な売場作りが出来ます。自分の作
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
会社の安定性:ホームセンター業界全体が業績不振の中、会社を維持する為に一般社員の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:業績が上がらず賞与も以前に比べてかなり下がった。 今後上がる見込み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
雇用の安定性:上場するまでは、かなり過酷な労働環境だった為辞める人も多かったが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:個人的に仲がいいといろいろ話しは出てくる為、コミュニケーションはとれる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:人手不足の為、売場内でのコミュニケーションの欠落が目立つ。売場内でコミ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:退職者続出していてどの店舗も人員不足。給料が安いので新卒も集まらな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:売場の担当者になれば、個人の裁量でかなりの部分を任される。売場での提案
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年11月27日
仕事内容:売り場作成や接客、人員管理、事務作業などその他の販売に関わる全ての作業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:接客、品出しから始まります。一年以内に発注、伝票処理もまかせられます。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】何よりもお客様が一番。担当する部門にもよって大きく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】部署というより、売り場の部門どうしの声かけや協力が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】自分の仕事が立て込んでいても上司から他部門に応援に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
成長性・将来性:毎年売り上げ下げ続けて言いわけなどありません。成長というのはない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:まあ一度入るとなんだかんだしがみつくやつは多いね。社内結婚も多いで
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回答者: 男性/ 小売り/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
事業の強み:大型店としての地位を築いているので、ここにいけば何でもあるという強み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】常に売り場に人がいて案内、接客を心
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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