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株式会社コスモファーマの口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.0
(回答:1人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性 3.0
  • 事業の優位性 ・独自性 3.0
  • 実力主義 3.0
  • 活気のある風土 3.0
  • 20代成長環境 3.0
  • 仕事を通じた社会貢献 3.0
  • イノベーションへの挑戦 3.0
  • 経営陣の手腕 2.0
平均年収(正社員)
--- 万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
-- 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

株式会社コスモファーマの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社コスモファーマで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを32件掲載中。Lighthouseは、株式会社コスモファーマへの転職・就職活動をサポートします!

株式会社コスモファーマの年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

300 万円 (平均年齢 37.5歳)

回答者の年収範囲

250~350 万円

回答者数

2 (正社員)

回答者の平均年収 : 300 万円 (平均年齢 37.5歳)
回答者の年収範囲 : 250~350 万円
回答者数 : 1 (正社員)
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
オフィス環境:店舗により、掃除の行き届きに差がある。その店舗で働く女性事務員がやることが多い。もと食堂やアパートを無理矢理リフォームして使用いる所もあり、店舗により、掃除の負担ややり方はバラバラ。朝の時間か終業してからかも、忙しさによる。掃除用品は、きちんともらえる。当然だが、男性薬剤師は掃除はしない。女性薬剤師はできる人は手伝うがベテランになればなるほど掃除はしない。数ヶ月に一度DUSKINがはいる。薬局なので、綺麗はあたりまえ。
口コミ投稿日:2019年11月11日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
オフィス環境:掃除は清掃業者を雇っているわけでもなく、朝、就業前に全部社員が行なっている。それが非常にハードで、夏場は掃除を終えて就業する時には全身汗だく状態限度を超えていると思う。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:20代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:1ヶ月しかいなかったので、定時だけは守って貰えました。休憩は90分で、店舗によりますが、交代で必ず90分休めるところと、病院さんや休憩中に来た患者さんの対応で90分休めない店舗があります。
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日当番医の門前薬局だと、その病院にあわせて出勤しなくてはならない。その日の分の休みは、無いが、有休を申請すればよい。
口コミ投稿日:2019年09月23日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:一人一人は節度のある人の集まりなので、表だったトラブルなどは全くないのですが、皆さん全く本音で付き合わない為、冷たく暗い印象。会社自体が暗いです。息が詰まりそうです。経営陣との交流なども全くありません。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:女性が多い為、またがつがつした社員はごく一部しかいない為、皆、節度のある優等生的な方が多かった気がします。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:産休、育休制度は最低1年働かないと取れないため、辞めざるおえない環境でした。このご時世聞きにくいのもあると思いますが、面接のときに「子供はまだいない」と伝えていたので、年齢的なことも考えて、このような条件を伝えて欲しかったです。お互いこのような事実を知っていたほうが良かったのではないかと思います。せっかく覚えたのにすぐに辞める、正直モチベーションがあがりませんでした。辞めるときに「相談してもらえてたら、、」と言われましたが、もう時すでに遅い話でしかなかったですり
口コミ投稿日:2020年05月 3日
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:薬剤師は男性6割女性4割。事務員はほぼ10割女性。数名男性事務員はいる。事務員の正社員は少ない。ほぼパート。時短、扶養内、残業ありokで長時間など、女性事務員の働き方は様々。産前産後育児休暇は、比較的とりやすい。慢性的事務員人員不足のため、職場復帰も喜ばれる。早く復帰してほしいと言われるほど。本社なら、専用保育園があるが、できたばかりで不安要素が多く、社長や本社の人間しか利用していないため、郡山以外の人間は利用しない(できない)
口コミ投稿日:2019年11月11日
回答者:20代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2018年時点の情報
働きがい:ないですね。事務員は入力が終われば薬剤師にパスするので、患者さんにお礼を言われることもなく、どんなに入力が早くなっても先輩方は一切褒めもしないので、だんだん何のために頑張っているんだ?と思い始めましたね。
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
教育・研修:仕事に関して、覚えたいこと、聞きたいことがあれば、すぐに教えてもらえるし、資料ももらえる。仕事をしながら、登録販売者の試験を受ける準備ができる。
口コミ投稿日:2019年09月23日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
仕事内容:とにかく激務です。仕事の量に対して、給与が全く伴っていない。難しい事はやっていないが、量が半端ない。きちんと会社が効率化を図らない為、本来なら半分くらいの時間や手間で終われる仕事を昔のまま、とんでもない労力をかけてやっている。また各部署に明確な上司が一人もいず、誰が責任を取るのか、また自分の人事考課は誰がやっているのか、全く意味不明。50~60人の社員が横一列みたいな状況で、縦の関係が全くない。不思議な会社でした。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
仕事内容:ある程度放任主義なので、割り振られた仕事をきちんと仕上げていれば何も言われない。放任主義というか、誰が何をやっているか分からない。管理体制が全くと言っていいほど確立されていない。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点は特にないです。強いて言うなら、賞与は年2回必ず出るくらいでしょうか。有休も使い放題なので、休んでも給与には影響はないところ…くらいしかないです。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく安い。仕事量と年間休日数に対して給与は安すぎると思います。新しい人事考課制度が出来たのですが、昇給させない為に作った制度のような気がします。
口コミ投稿日:2018年12月17日

その他おすすめ口コミ

回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:女性特有の細かさを感じる職場でした。トイレットペーパーや備品を倉庫からだすたびに、在庫表に全てチェックしなければならないが、在庫を確認しているわけでもなく、やっていることがあべこべでした。また、正社員は4つのシフト制になっていますが、1番はコピー用紙の補充2番は炊事場の掃除など仕事を細かく分担するのが好きな会社のようで、とにかくその細かさに息がつまりそうでした。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:本社は、ほとんどが女性社員で30代~50代であるため、子供がいる社員がほとんどである。その為、有休や、急な休みに対しては寛容であった。育休も出産した女性はほとんど取得しており、仕事への復帰も、行き場がなくなったり、不利になることはない。
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者:20代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:全く働きやすくありません。子供のいる女性の方は休みをとりやすいですが、独身女性の場合、人が足りないからと言って、有給をとるのも気を使います。もっと事務員を採用してみてはいかがでしょうか。
口コミ投稿日:2019年08月16日
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
オフィス環境:店舗の人間の掃除や整理整頓能力で、店舗の綺麗さが左右される。一から建てた店舗はお金がかかっているが、間借りや無理矢理リフォームの店舗は微妙なつくり。
口コミ投稿日:2019年09月23日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:店舗はまだ新しく綺麗で駅からも近いです。掃除は自分がするので汚くならない様に気を付けています。年に1度床の掃除とエアコンのクリーニングが入ります。
口コミ投稿日:2019年02月20日
回答者:30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:時短勤務、扶養内、午前中のみなど、働き方は様々。辞められるよりは良いらしく、融通がきく。当日の病気の休みも、フォローがはいるため、なんとかなる。
口コミ投稿日:2019年09月23日

株式会社コスモファーマの回答者別口コミ (32件)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2020年時点の情報
    30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2020年時点の情報
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
2019年時点の情報
    30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
2019年時点の情報
    30代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時)
2019年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2018年時点の情報
    40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2018年時点の情報
    40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 正社員
2018年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名 株式会社コスモファーマ
業界 流通・小売関連
URL http://www.cosmo-ph.co.jp/company/
所在地 福島県郡山市桑野3丁目12-2
※ 一部、四季報データ参照