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公益社団法人地域医療振興協会の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:産休、育休制度が充実しており、復帰した後も時間短縮勤務をするこ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 病院

3.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
女性の働きやすさ:子どもがいても働き続けられる環境があり、産休育休、時短勤務で、
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:管理職として新規採用されない限り、内部から管理職登用されるのは
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:女性が多いが、女性でも昇給・管理職になれる
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 病理検査

2.9
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:女性が多いので、育休産休は普通に取れます。時短ももちろんとれま
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:理解ある病棟なら妊婦にも優しい。が忙しさで気を遣えてないスタッ
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回答者: 女性/ 医療専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:産休・育休はとれる。院内保育園は使える場合と使えない場合があり
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:配属先の病院では医療事務に女性が多く、男性社員との差はあまり感
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:看護師の方は、結婚して子供がいても、働いてる印象でした。事務職
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:働きやすいかは分かりませんが、女性もいるため産休、育休が取りや
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月04日
女性の働きやすさ:女性が多いのと、育休や産休はしっかりしているため、復帰する方は
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:女性管理職もおり、休暇も特に男女差別
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:女性が多い職場は、なんだかギスギスしているイメージがありました
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:総務課に女性管理職の方はおりますが、医事課は女性管理職は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の働きやすさ:産休、育休などがしっかりしてる。とてもとりやすい環境にある。女
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:女性の活躍がとても多い職場だが事務の管理職については少し
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:女性が働き易い環境を上手く使い、育児休暇明けの妊娠を繰り返しす
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:法廷で定められた保証についてはしっかり取れるので、結婚妊娠など
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:事務部門については女性職員が多いですが、上層部は男性ばかりです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の活躍・女性管理職:女性専用病棟があり、婦人科以外の患者様も入院できる病棟が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の活躍・女性管理職:院内保育がある。夜間保育、病児保育も行っているため、未就
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:男女での差はないので、女性として働きにくさは感じませんでした。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:短時間勤務が子供が3歳まで認められます。夜勤も小学生や子供の預
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の働きやすさ:医療業界のため、産休等の理解はある。時短勤務ができるかは上司や
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月04日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ではありましたが基本的に男性社会である雰囲気がし
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