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回答者：女性/ 管理本部ユニット　人事広報セクション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月16日

成長・キャリア開発：出版業界への転職は、経験者ばかりが優遇され未経験者にとっては

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回答者：女性/ その他出版、印刷系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:認められれば手当は出る

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月22日

成長・キャリア開発:若手を育てるという意向が強く、資格取得のためのサポート制度が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月22日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】従業員の勤務時間を出来るだけ長く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月22日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しいことに取り組むにしても、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月22日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】特段の研修制度はない。また、外

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月22日

働きがい：【お互いに意見を言い合える環境か】意見を言うように指導があるが、言うと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】研修体制が未熟ゆえ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】許さない（せない）風土。クライアント

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】支援していない。時間と金を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事の厳しさ】契約社員スタートなので、あまり先が見えないところ。実用

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】知識をゼロから叩き込まれるので、その

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】流動的なので、人事異動が激しい。会社都

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】時間がない。日々の業務をこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

働きがい：【目標の決め方】フィードバックが年に2回あるので、そこで上司と自分とで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】必ずフォローが入る。助け合う精神がある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指そうと思えばいくらでも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】入社途中よりメンター

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働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】公平な信賞必罰。そしてチャ... 続きを見る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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働きがい:自分が関わった商品が日常生活で見かけることが多いためやりがい... 続きを見る

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株式会社エイ・イー・エス

2.8

東京都中央区八重洲１丁目９－１３八重洲ヤヨイビル　４Ｆ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ TFCD/ なし

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3.0

東京都新宿区西新宿１丁目２６－２新宿野村ビル　２２Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:どこもあると思いますが、職場の人間関係や風通しは精神論や根性... 続きを見る

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東京都港区芝5丁目13-15芝三田森ビル6階

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株式会社ミズコム

3.4

宮城県仙台市青葉区桜ヶ丘5-6-15 アビテール桜ケ丘103号室

コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:社内の共通認識、情報の展開がゆっくりすぎる。現場毎に仕事の細... 続きを見る

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株式会社セルム

3.9

奈良県奈良市大宮町６丁目２－１４クサカ駅前ビル　２Ｆ

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回答者：男性/ コンサル営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:教育制度はほぼないに等しい。新入社員は入社後1年目に論理思考... 続きを見る

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株式会社FRAMELUNCH

3.7

東京都渋谷区神宮前６丁目１８－８７Ｆ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:長期間、短期間のプロジェクト両方に携わることが出来る。サイト... 続きを見る

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会社名	株式会社ブリッジ
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.bridge-bs.co.jp
所在地	東京都千代田区九段北41-3飛栄九段北ビル8F

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.2 口コミ(595件)

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社員口コミ回答者：男性 / フロント、ミドル / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / スカウトヘッドハンティング事業部成長・キャリア開発:スキルアップしなければならない環境のため、必死に学ぶ。正直他... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修に参加する機会があり、学びの場はある。働きがい:新しい園... (続きを見る)

(3.9)	シスコシステムズ合同会社口コミ(580件) 平均年収（正社員） 1150 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は様々用意されています。働きがい:世界のトップ企業で働い... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ProVision 口コミ(579件) 平均年収（正社員） 327 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / テストエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / テストエンジニア / 社員成長・キャリア開発:資格を取らないと昇給が難しくなってくる... (続きを見る)

(3.0)	キャプラン株式会社口コミ(576件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:キャリアコンサルタントの取得には、社内研修を実施し、全社的に... (続きを見る)

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