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クルーズ株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ制作部

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:
常に新しいサービスを自社でスタートしたいという思考はあるように思う。

組織体制・コミュニケーション:
役職あり、無しの方問わずコミュニケーションは盛んに行われる方だと思う。部署にもよるが、社員同士も仲良いイメージがある。

ダイバーシティ・多様性:
男女半々くらいで在籍していると思う。国籍・人種・障害者採用等はあまり聞かない。

回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ制作部

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:常に新しいサービスをリリースしているので、その度に自分で新し
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ制作部

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:退職金・寮・財形貯蓄はなし。住宅補助は3駅以内だといくらか手当が出る制
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ制作部

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:残業は各チームによると思う。休暇は繁忙期でなければ、比較的取
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ制作部

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思う。近年、生理休暇も導入された。産休・育休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】会社に不満を持つ人が多く、しっかり自分を持
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】少数生産で部署が次から次へと作られる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポート】一人あたりの仕事量が膨大すぎてパンクする。残業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポート】気にはかけてくれてる。助言やアドバイスはくれる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】転職社員が多いので色んな角度の話を教えても
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:盲目犬に寄付してたような。それ以外は目立った社会貢献はしていな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:世間知らずの役員・上司ばかりだから彼らをよいしょすれば出世はできますよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:なにをやるかより、だれとやるか、という言葉がありますが、 とにかく一緒に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:ベンチャーらしくスピード感ある会社です。 安定思考の人にはおす
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:基本即戦力を求められるので、教育や研修はないです。いろいろ頼み込んで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:スタートが高め。充実している。上手く行けば1年目で年収300万越えも可
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社会人の基礎はしっかり教えてくれる。技術的な面では0に等しく、いきな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は他に比べて高いです。なので、キャリアや腕に自信があり、尚且つどん
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:バブルな社風で勢いがあり、若手もやる気があれば注目され前にすすめ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:制度やシステムが充実している。制度自体人事だけが考えるものではなく、現
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:専用のサイトで申請ができるのが楽。ただ、人事のやりとりはいい加減。何度
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:人材の流失や放出に関しては、新卒入社で補えると考えているためあま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ソーシャルゲーム事業だけでなく、女性向けサービスも手堅く運営して
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:スピードがつく&求められる。スケジュールがシビアなのでチーム
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:事業が拡大し急成長していた。当時はイケイケでオフィスの改装やイン
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:正社員での雇用をメインに行っているのでそこそこ安定性はあると思う。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:トップダウンの経営なので、皆で意見を交わしながら進めるという風潮で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:決まった駅に住んでいる場合は、家賃補助が出ますし、ワーキングマザー
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:これからどんどん事業を拡大していくと思いますし、成長し続けると思
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:この業界では、当たり前かもしれませんがスピードがはやいです。 新しいもの
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