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JFE環境サービス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】プラント設備は、機械の整備とか、自分に取
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:残業なし。あったとしても15分単位でカウントされ明確な勤務実態であった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】後輩とかが、解らない故障でも経験を活かし、直
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】自分で、制御システムを覚えて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】現場を数多くこなして行き、経験が身に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践にでるのは一週
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】環境を守る点 コンプライアン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】資格の手当てが大幅に削減さ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】寛容だけど特にフォローはない 災害
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】聞けば答えるけれど聞
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】新人教育も、有ってないもの、自分でやる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得支援があるため、スキルアッ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】感じない 手当て削減によ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】残業はないため、取り組み等はない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】2年勤める
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】とりたいときに取れる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】特に見当
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】ありませ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】実務経験としてもうすぐ2年にな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】次のステップが何もないから
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】まだ始めて間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い。雇用状態
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の強み:あまりないと思う事業の弱み:人が育たない。事業展望:請負事業なので、
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとしっかりした、会社かなと思っていたが、全然
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:私どもには何も有りません。オフィス環境:更衣室と食事する部屋と、風呂だ
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:特にない多様な働き方支援:働き方支
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:無しオフィス環境:着替えのロッカー室と
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回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと会社のサポートが有ってもいいと思う。本社の
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