口コミ投稿日:2022年08月08日
口コミ投稿日:2022年06月22日
回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
回答者: 女性/ 工場でのクリーニング作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日:2021年11月19日
回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2022年04月22日
回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
4.5
口コミ投稿日:2022年04月06日
回答者: 回答なし/ クリーニング業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年03月05日
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 女性/ 生産部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 松戸事業所/ 一般
2.8
口コミ投稿日:2019年02月04日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月04日
口コミ投稿日:2019年02月04日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月04日
口コミ投稿日:2019年08月10日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月10日
口コミ投稿日:2020年06月11日
回答者: 男性/ 営業4/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
回答者: 男性/ 専門営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 専門職
2.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2018年03月27日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月27日
口コミ投稿日:2018年03月27日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月27日
口コミ投稿日:2018年06月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月20日
口コミ投稿日:2017年08月25日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年10月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.5
口コミ投稿日:2020年07月15日
回答者: 女性/ クリーニング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
回答者: 女性/ クリーニング受付/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 東急金町店/ なし
3.1
口コミ投稿日:2022年12月25日
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2019年06月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月20日
口コミ投稿日:2019年09月19日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年09月19日
口コミ投稿日:2019年09月19日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年09月19日
口コミ投稿日:2019年06月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月20日
口コミ投稿日:2019年02月06日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月06日
口コミ投稿日:2019年05月29日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月29日
口コミ投稿日:2019年05月29日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月29日
口コミ投稿日:2019年05月29日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月29日
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鹿児島県鹿児島市唐湊4丁目17-2
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:拘束時間は正直、かなり長い。基本、5時出発だが、それでは間に...
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2.7
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町211-5SGビル
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援:良いと感じた点は無い。実際の勤務内容や休みの取り方等、バック...
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3.6
大阪府和泉市テクノステージ1丁目3番25号
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新潟県長岡市北陽3丁目1-1
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3.0
山形県酒田市浜田1丁目7-20
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:店舗での営業時間が、9時間からあり、交代のシフトになっていな...
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2.9
神奈川県川崎市宮前区犬蔵2丁目18-12
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2.4
愛知県江南市
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:開店から閉店まで1人です。9時間営業の店で、休憩は、隙を見て...
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2.6
東京都港区南麻布2丁目2-13麻布ハイプラザ 1F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:固定残業なのでそれ以上の残業は評価を下げるのでできないがきち...
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2.5
北海道札幌市東区北三十九条東15丁目1-19
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2.9
佐賀県佐賀市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:12時間が基本です。残業は定時の時間外でつくそうなのですが、...
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穂高株式会社のカテゴリ別口コミ(295件)
穂高株式会社の回答者別口コミ(43人)
- 受付 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年02月21日
- 工場でのクリーニング作業 アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月04日
- 生産部 / マネージャー / 生産管理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年10月21日
- 生産部 / 係長 / 生産部 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年08月08日
- 専門職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
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最新の回答:2022年06月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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穂高株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産部/ マネージャー
定時帰社の人もいれば、みっちりやる人もいて、それぞれバランスのとり方が違う。
繁忙期閑散期の差があるので、夏冬は暇だが春秋は忙しく、家族への理解は必要と思う。
私は平日1日と日曜日を週の固定休みにしているが、平日の休みはそれなりに充実させられて良い。かといって土日の休みが取れないわけでは無く、適宜グループ内で融通して家族サービスとして土日に休んだりする。
多様な働き方支援:
あまりそのような要素は今のところない。