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穂高株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
388万円250~600万円17

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収388万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数17

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
396万円
(平均年齢31.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
302万円
(平均年齢27.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
350万円
(平均年齢28.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
525万円
(平均年齢46.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
480万円
(平均年齢33.5歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
350万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳359万円450万円9

年収分布

(人)
(万円)

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穂高株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給はほぼありません。期待して入ってきても期待通りの給料とは言えないと
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口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 専門営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 専門職

2.9
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャリアを積めばそれなりに上がる会社だと思います。ですが、中途採用で入
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:SV職は基本的に残業代は出ません。定時以降に何かしらの予定がある場合は
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の色が強いのですが、中には結果を残してスピード出世する社員もい
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 15万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与は給料の半分あるかくらいの額しか貰えません。昇給も期待できないと思
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 15万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与が給料の半分にも満たないので満足できませんでした。給料もパートで働
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 女性/ クリーニング受付/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 東急金町店/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
96万円 8万円 0万円 0万円
年収 96万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトだったので、わかりません。評価制度:本社での研修制度が充実し
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に無し評価制度:研修により、全てマスターできれば制
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口コミ投稿日:2020年07月15日

回答者: 女性/ クリーニング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2020年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 --万円 --万円 --万円
年収 80万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パートなので、昇給、賞与はありますが気持
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口コミ投稿日:2019年11月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給は最低賃金。昨日突然今後いっさい残業代は出ないと言われた。正確には
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口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約・正社員は17万が基本給で、暦日数31日は177時間、暦日数30日
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員ですが、シフト制で規定の勤務時間を必ず働かせてくれる約束もなく
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休憩時間が無いので、休憩時間を引かれない事。他店への移動時間も時給が出
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:クリーニングのセール期間が年に2回あるが、その繁忙期は通常の何倍も激務
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穂高株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
福利厚生:年2回賞与があります。退職金制度が
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:福利厚生はあまり充実してるとは思いません、失業保険などはありますが、退
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2.6
東京都港区南麻布2丁目2-13麻布ハイプラザ 1F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】正社員になっても、賞与は無いと... 続きを見る
3.6
大阪府和泉市テクノステージ1丁目3番25号
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 生産部社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:【昇給】年1回、昇給額は能力評価による。【賞与】賞与、年二回... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市東灘区住吉宮町2丁目19-21
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に一度昇給制度があり、特に自分の成績関係なく年1万ずつ昇給... 続きを見る
2.9
奈良県橿原市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 回答なし/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業
給与制度:基本的にフルタイムのパートでいくら頑張っても時給は上がりませ... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区半道橋1丁目17-41
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:額面だけでみるといいほうなのかと思うが、実際どんだけ残業して... 続きを見る
3.1
京都府綴喜郡井手町大字多賀小字茶臼塚12-2
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:正当な評価は無い。評価制度:上からのフィードバックが一切無い... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目7-8電波学園金山第2ビル 7F
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ サービスチーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:・基本給は年齢に応じて自動的に上がっていきます。夏季・冬季賞... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市港区
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給はほぼ期待しない方が良いです。賞与も年2回ありますが、1... 続きを見る
2.4
東京都品川区戸越1丁目7-1
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 副主任
昇給・昇進スピード:毎年評価により昇進していくが一気に昇進がほぼ無いので年齢通り... 続きを見る
2.9
東京都荒川区荒川8丁目7-6
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:年に1回となってますが、年に1回の昇給は確約されてません。自... 続きを見る

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