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株式会社ファンケルの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:・トップは社員に挑戦を求めるが、挑戦的な活動や業務ができる
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:・子供がいる女性社員が多いため、子供がいる社員にとっては働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
企業カルチャー・社風:独特の社内の雰囲気であり、良くも悪くも学校のようであり、競
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:昇給は年一度、昇格については年間通じてA評価を獲得し、アセスメント試験
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を採用しており、各人の都合で働きやすい形態には
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
成長・キャリア開発:人材育成を充実し、スキルを身につける環境が整っています。働き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:比較的に働きやすい環境です。ただし、期待される配属先だと業務時
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
企業カルチャー・社風:正に企業理念が示す通り「正直・真面目・誠実」に尽きる。そう
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:ファンケル大学という独自施設があり、新卒は勿論中途でも研修内
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
事業の強み:「無添加」ジャンルの第一人者である事。また、店舗を多く持ちOMOも進
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:残業が比較的多めの部署であっても、36協定違反はまず有り得な
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:退職金制度、企業型DCと持株会有。独身者なら寮・社宅制度も利用可能。オ
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 8万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与制度は通常給与と賞与2回と一般的で、各種手当も完備されている。評価
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:健康診断、リロクラブ、予防接種な度があり、また自社製品を社員引きで購入
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:・住宅補助は基本的に存在しない。・新卒入社の場合、通勤に片道90分以上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
組織体制・コミュニケーション:年に数回社内ローテションがあります。ダイバーシティ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
事業の弱み:魅力的な商品があるのに、宣伝広告や旬の人物を活用がなく、若年層の顧客
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:・産休復帰率が100%など、女性にとってはかなり働きやすい企業
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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
378万円 27万円 0万円 54万円
年収 378万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:年収は業界でも低く、なかなか上がらないのです。賞給は年に二度があります
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回答者: 女性/ ダイレクトマーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいと思います。多様な働き方支援:コロナになって
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回答者: 女性/ ダイレクトマーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
事業の強み:スキンケアやメイクといった美事業のほか、サプリメントなど、内外美容の
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回答者: 女性/ ダイレクトマーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
福利厚生:住宅手当はありません。入社5年目までは借上げの寮に35,000円で入れ
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回答者: 男性/ 店舗開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはしっかりしており、休みもとりやすい。む
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回答者: 男性/ 店舗開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:創業者の理念が浸透しており、会社としては同じような優しい考
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と各部門毎の人数はそれほど多くなく、一人当た
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回答者: 女性/ ダイレクトマーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
成長・キャリア開発:TOEICの受験補助がありました。働きがい:お客様が商品を喜
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回答者: 女性/ ダイレクトマーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうとしているようです。産休育休もほぼみんな
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 男性/ 店舗開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28450万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28450万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本は給与は低い。賞与で補っている部分があるが、それでも特に若手の給与
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回答者: 男性/ 店舗開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が安すぎる面があり、若手がやめていくので、も
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回答者: 男性/ 店舗開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:女性の比率が多く、産休育休明けの方も多いため非常に働きやすい環
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:そもそもの女性比率が高く、産休・育休復帰率
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
事業の強み:新規事業専用の部署があり、常に新しい事業を模索している。現在は世界へ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 流通営業本部 流通第一営業部/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
福利厚生:手当てについては、児童手当子供扶養につき一人当たりいくら。のみで、住宅
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、定時近くで帰れるところもあります。しかし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
多様な働き方支援:フレックス制はまだまだ根付いていないと感じる。店舗勤務はもちろ
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