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株式会社ファンケルの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:販売職の場合年に一度、昇給テストがあり、それによって次期の給料が決まり
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 地域限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:地域限定正社員です。昇級年一回、1000円〜2000円程度。賞与年2回
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:お給料は業界標準より低いです。このポジションが変わることはないと思いま
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口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 女性/ エリア限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 30万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:お給料はかなり低く、一人暮らしをするには厳しい額です。業務量とお給料が
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給が低く、昇格しても少しずつしか上がらない。賞与は給与1ヶ月分程度
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 130万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:ボーナスは、正社員と販売のエリア限定正社員で幅は大きいです。役職手当は
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口コミ投稿日:2023年03月25日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 45万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:給与はテストの結果、業務の出来、接客力などから判断されます。店長が主に
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 女性/ BA/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はとても低いと感じる。同年代の他業種と比べると明らかに低くモチベー
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口コミ投稿日:2024年04月06日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 0万円 0万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は、店舗の売上による。昇給は、実技テスト、筆記テストの結果により、
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 1万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年に一回昇給試験がある。賞与も納得冬年2回出る。一部資格取得にも補助金
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口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 38万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:年収は高くないけど、なんとか普通の生活は維持できるレベルだと思う評価制
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口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 女性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は毎回平均的に2か月分程度です。評価制度:評価表の基準が曖昧な気が
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ 店舗販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇級は一年に一度、アセスメントによって職責ランクが決まりランク毎に金額
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口コミ投稿日:2022年06月09日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はほとんどないので面接時にアピールをし基本給を少しでも上げておくべ
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:20代後半くらいになると、昇格試験を受けて合格すれば職責が上がり、給料
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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:・昇給は評価で決まり、昇格は上司の推薦プラス試験有・賞与は業績連動。年
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口コミ投稿日:2022年12月18日

回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給のペースが遅く、クラスがある程度上がっていかないと賞与はあまり上が
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 女性/ 店舗販売部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
291万円 17万円 1万円 40万円
年収 291万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年末の試験の結果でクラスが変動することもある。しかしクラスが上が
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
299万円 18万円 0万円 0万円
年収 299万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格取得など、意欲的に学ぶと一年目でも昇給があるので自分のやる気次第で
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口コミ投稿日:2022年04月30日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗販売部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:子どもを産むと、産休・育休中から子ども手当をもらえます。月に1万円です
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:職能評価制度による昇給。初級、中級、上級に分かれております級が上がると
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
年収・給与の満足点:あまり疲労を感じら仕事内容ではなかったため、給与の低さは妥当
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
モデル年収:入社年数に関わらず、評価で給料が上がっていきます。店長しか役職手当は
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口コミ投稿日:2023年05月03日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:住宅手当はありません。10年以上働いてる社員でも給料は新人とほぼ変わら
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口コミ投稿日:2022年04月29日

回答者: 女性/ 地域限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給年一回(2000円〜5000円)、賞与年2回(約1ヶ月分)、食事手
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年に一度です。12月ごろにアセスメントのテスト(筆記
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
賞与:個人のノルマではなく、会社目標に対しての所属店舗の目標達成率から算出されま
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤務する地域によって地域加給が変わる。繁忙店も落ち着いた店舗も同じ地域
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口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇格は細かくランク分けされているので、昇格しても中々給料は上がらない。
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 女性/ エリア正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はしづらい。賞与はかなり少ない。手当も特になし。評価制度:年に一回
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給するかは試験で決まります。各種手当などは大手ということもあり、充実
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口コミ投稿日:2021年08月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗販売部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:店舗正社員の場合、昇給についてはやや不明瞭。評価制度:年1回自己評価と
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 45万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:自分の頑張りではなく、お店の頑張りによってボーナスが出る評価制度:何年
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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 0万円 0万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年に二回ありますが、店舗によって金額の違いがあります。昇給は微々
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価・昇給制度:評価、昇給は年1回。評価は店長が行います。何十項目もある評価項目
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