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回答者別の社員口コミ(東京不動産管理株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 設備管理 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 設備管理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:新卒でも女性が入ってきている。逆に男社会であった従前より小さな
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取れていると感じる。現場にいるとシフト勤務とな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】人が多い現場だとそれなりに色々な経験をして
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】テナント等のお客様に一番近いところで仕事して
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:オフィスビルはノウハウがあるため、そこは強みと感じる事業の弱み:オフ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得支援は手厚い働き
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:【周囲からのサポート】少人数、無人ビルだと頼れる人がいないと結局は1
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:【周囲からのサポート】人数が多い現場であれば基本的に皆助け合いの精神
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
社内制度:【社員交流のための制度】少人数現場だと他との社員交流ができてない状態で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
社内制度:【社員交流のための制度】制度などの決まりはないが交流出来るようにイベン
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:「社員同士」の交流を深めるような福利厚生は特になく、会社として親睦会を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:保養所は割引してくれたり、ベネフィットステーションに加入しており各種施
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:定期的な評価者との面談があり、そこで要望を言うことは可
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:これも現場によるが1人の現場や少数、管理人がいない小規
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:技術的にすごい人もいれば何かに特化してる方もいる。その
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:部活みたいなものに好きなものや興味のあるものがない時には基本
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:会社が「友和会」という部活みたいなものを作っており積極的に参
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【仕事の進め方】各現場によるが点検業務が主なところもある。機械の故障な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ただ、伝えやすいが本当に目
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】会社の常務や人事がたまに面
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
成長・キャリア開発:技術的に理解できないと未経験の方とかは大変かと思う。勉強会に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
成長・キャリア開発:ビル管理はかなり幅広く覚える必要がある。色々な方の知識や経験
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:基本的なことの勉強会については会社ではなく現場に任せきりなところが見
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:リニューアルの勉強会など時間外で開催されている。また研修センターでも
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口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】対価があるのはいいが一時的なものが多い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】通信教育や合格した場合の奨励金など会社
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:私は基本的にやりがいというものは感じられない。最初恩師がおり教えてもら
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:お客様、テナントに一番近いところで作業をすることもあり、困った時にこち
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:【目標の決め方】一度決めたあとはざっくりとは見てるが、進捗が遅かったり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
働きがい:【目標の決め方】上司と年一回個人面談をして一年の目標を決めている。上司
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】ある現場では完全にトップダウン方式で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】ビル管の現場によるは全てにおいて言え
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】上司次第であることからハズレの場合には一緒に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】所長やグループ長と一緒に仕事をする機会がある
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:【個人の裁量】配属される部署によりけりだが成長したい人は忙しい部署を希
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東京不動産管理株式会社の回答者別口コミ (47人)

  • 事業本部  / 設備メンテナンス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年07月28日
  • 管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年03月05日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
  • 一般職 / ビル管理(常駐) 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年07月23日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月29日
  • ビル管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月06日
  • 一般社員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年02月26日
  • 設備 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.4
最新の回答:2024年02月02日
  • 設備員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年10月10日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月19日
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