回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 45万円 | 5万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 45万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
内定時に年収の取り決めをしました。月給はそれを12分割したものです。別途残業代も出ました。
ボーナスはありません。
人事考課はありませんでした。
給与制度の満足点:
残業した分は申請すればキチンと貰えたことです。
給与制度の改善点:
給与水準は私が求める金額ではありませんでしたが、それを了承して入社したのでこれのついて文句は言えません。
内定時に年収の取り決めをしました。月給はそれを12分割したものです。別途残業代も出ました。
ボーナスはありません。
人事考課はありませんでした。
給与制度の満足点:
残業した分は申請すればキチンと貰えたことです。
給与制度の改善点:
給与水準は私が求める金額ではありませんでしたが、それを了承して入社したのでこれのついて文句は言えません。
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回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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