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株式会社日本オカダエンタープライズの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2022年10月23日

回答者： 女性/ カウンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月23日
成長・キャリア開発:資格取得手当などはありません。働きがい:自分で売り場の管理を
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
教育・研修：社員は、入社して、福井の支社で半月ほど研修があります。その中には、店
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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
教育・研修：福井の支社の空気がとても重いです。入りづらい。改善して欲しかったです
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：当社に入社して８年目に突入しましたが、入社した時より仕事の面白みが増え
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：カウンターは、女性社員が管理者・責任者となり商品コーナーのディスプレイ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：カウンターの仕事は主に賞品との交換、接客がメインです。大勢のお客様との
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：カウンター業務ですが、売上目標が設定されており、達成に向けてみんなで考
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：勤務店舗では、アルバイトに対し、業務の役割ごとの担当を決め、
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株式会社日本オカダエンタープライズの女性の口コミ（26件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)
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