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コーセー化粧品販売株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:月に1度支店で研修が行われ、新商品の知識や、今後の接客スキル
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回答者: 女性/ BC・BS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月07日
成長・キャリア開発:キャリアアップは難しい。筆記テストがあったり、それを踏まえて
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回答者: 女性/ ビューティコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般BC

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
仕事を通して身につくスキル:真面目に仕事をしていれば、ホスピタリティ、コミュニケ
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回答者: 女性/ ビューティコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般BC

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
仕事の裁量権:入社三年目で店舗チーフになりました。チーフになると、自分の考えで目
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回答者: 女性/ ビューティコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月11日
働きがいを感じるポイント:お客様にまた来るねやお姉さんに接客してもらえてよかった
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回答者: 女性/ ビューティコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般BC

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
働きがいを感じるポイント:スキンケアもメイクもした事ないというお客様に、悩みに合
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 化粧品/ 販売員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:研修はしっかりしていると思うし、資格取得に関しても本人のやる
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回答者: 女性/ ビューティコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月11日
仕事を通して身につくスキル:入社時に、肌知識や肌の構造などその他内容を、泊まりが
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:経営理念にも影響してくるが、人間性が磨かれる。資格取得手当も
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:月に一度は必ず研修がある。支店やオフィスによって違うと思うが
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サブチーフ

3.8
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:昇給していくと店舗のサブチーフ、チーフ、エリアマネージャー、
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:お客様に喜んでいただけた時などはやりがいを感じる。顧客
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業戦略推進課/ ビューティコンサルタント

3.2
口コミ投稿日:2023年10月26日
仕事の裁量権:社内公募はありますが積極的に募集しているわけではないです。新聞など
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部/ 会社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
成長・キャリア開発:研修は東京でしっかりとあるので、始めての方でも大丈夫です。ま
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力や共感力。さまざまな方と関わる
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:研修は他のブランドと比べると緩いと思います。そんなにキツキツ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:研修は、とても丁寧で月に1回は必ずありました。新商品のテスタ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:個人のスキルアップのための資格取得の通信教育があります。また
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:根性や立ち振る舞いは身につきます働きがい:化粧品が好き!とい
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ/ スタッフ

4.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:働きが認められるとトレーナーとなり支店勤務になります。支店勤
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:お客様に対して最適な商品をおすすめし実際に購入して頂き
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:美容部員という枠の中ではほとんど変わりません。何年か経験し、
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:お客様と対話することでコミュニケーションスキルが身に
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月29日
働きがい:お客様に感謝されることが多いので、人のために何かしてあげるのが好きな方
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回答者: 女性/ ビューティーコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
成長・キャリア開発:接遇や正しい敬語が身につき自己流の間違った言い回しが改善され
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:年に2回ほど通信教育申し込める期間があります。しっかり受講完
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:名前の大きい会社なので転職もしやすいと思いますし、新卒には丁
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京ストア支店

1.4
口コミ投稿日:2022年10月14日
成長・キャリア開発:メイクの検定や、講座はありますが、利用したことはありません。
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京ストア支店

1.4
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:KOSE独自のメイク検定試験があったと思います。他にも資格支
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回答者: 女性/ 美容スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:月に一回の勉強会があり自身の知識などをアップデートする事がし
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:接客はもちろんですが売上管理、お客様や上司、館スタッフへの営
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:たくさんのお客様とお話する機会がありますのでコミュニケーショ
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月16日
成長・キャリア開発:研修や教育はとてもしっかりしていると思う。未経験で入社しても
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回答者: 女性/ 美容スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月13日
働きがい:販売目標はありますが、未達でも減給はありません。活動の目標もありますが
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月12日
働きがい:お客様あっての仕事なので、対お客様でやりがいを感じることが多いです。直
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