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社会福祉法人峰延会のすべての口コミ

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回答なし
退職

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月02日
成長・キャリア開発:
入所されている利用者様の日常生活を支える、毎日欠かせない日常介護業務に加えて
様々な委員会・業務があります。

・日々、利用者様と行える関わり合いが働きがいに繋がる
・利用者様の日常生活を支えることが働きがいに繋がる
・利用者QOL(生活の質)を上げていくために、様々な分野の質を向上させていく

社員の社歴・立場・勤務年数等は関係なく、前向きな提案・働きかけに対して前向きに
受け止め、検討・サポートをしてくれる体制があり、積極的に業務提案等が行いやすい。
前向きに働きやすい体制があることが、働きがいに繋がっていくと思います。
口コミ投稿日:2021年01月02日

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・基本給+資格手当(介護職員初任者研修、国家資格介護福祉士)+夜勤手当
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間日勤は1時間休憩・労働時間8時間(残り番の場合、残業
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月26日
企業カルチャー・社風:職員間のコミュニケーションは比較的取れており、PC上のツー
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口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、性別問わず人間性や介護スキル、リーダーシップを持っていると昇格、
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月23日
福利厚生:福利厚生はハマフレンドに加入してあり、ハマフレンドを使用して様々なイベ
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月25日
オフィス環境:最寄り駅より送迎で10分弱。山の中に有りますので、比較的穏やかな場
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:1施設の法人なので、職員間の風通しが良く連携も取れやすい。従来型、ユ
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップではないですが、無資格未経験での入社でし
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は日勤9時間労働(休憩1時間) 夜勤17時間労働(休
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月25日
勤務時間・休日休暇:日勤は8時間勤務夜勤は平均月5回です。(2時間休憩)シフト制
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月25日
働きがい:認知症に特化した老人ホームなので、重度の認知症への高齢者には慣れると思
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月22日
勤務時間・休日休暇:求人や面接時にワークライフバランスが整ってますとのアピールで
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口コミ投稿日:2020年12月22日

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:希望通リのお給料を貰えています。最初は夜勤がないので(私の場合は入社5
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月18日
働きがい:利用者様によりよい日々をおくっていただくためのサポートが仕事なので、今
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
働きがい:個々の職員からの業務の提案に対して柔軟に対応・尊重してくれる環境です。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
会社の安定性:信頼がとても大事な職種だと思います。何か一つであっても信頼を失くす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
成長・キャリア開発:職場にて、様々な方と関わらせて頂くことで、自分を振り返る機会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月18日
教育・研修:資格支援への補助や勉強会の実施をはじめ現場で使える知識に関しても積極
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
事業での社会貢献:自分が仕事を通じて社会貢献できていると実感が持てる職業がいいと
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口コミ投稿日:2017年03月06日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やはり福祉の分野は、もう少し給与の面での安定があったら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
会社の安定性:自身の行動や言葉が、会社の評判に反映されてしまい
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