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株式会社特許デイタセンターのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エデュケーション事業部/ 教室長

3.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:
間違いなくホワイト企業だろう。働きやすい社風はあるが、中途入社社員は、それを緩すぎると感じることもあるだろう。

組織体制・コミュニケーション:
コロナ禍前までは、比較的集まっての社員同士のコミュケーションの場は設けられていたが、コロナ禍以降めっきりなくなってしまった。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は多様。英会話スクールでの現場のコミュケーションは基本的に英語である。

回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はやる気次第上司に意見をいうことは可能です組織体
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
成長・キャリア開発:社内での業務効率化など自身のアイデアや工夫次第で積極的に遂行
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回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給20万賞与20万 二回 6月12月残業はほとんどありません評価制
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:各社員に職務目標が設定され、自己評価と上長評価で評価を決める。職務目標
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:官需事業がメインのため、継続的な業務を頂ける可能性がある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エデュケーション事業部/ 教室長

3.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日休暇については、極めてまともであり、休暇は間違
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回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:休日はとても多い、有給もほぼ100%消化可能、休暇の調整は教
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回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:通勤手当支給書籍半額補助厚生年金オフィス環境:教室は駅からは遠いところ
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エデュケーション事業部/ 教室長

3.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:会社としての退職金はないものの、外部の仕組みで、それに準ずるものはある
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
事業での社会貢献:未来を担う子供たちの成長をサポートできるお仕事です。子供の笑顔
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:子供たちの成長を日々実感することができます。また子供たちの一挙一同に考
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
成長・キャリア開発:基本的には、職場でのやりとりは全て英語なので、英語が全く出来
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:残業は比較的少なく、休日も取得しやすい。多様な働き方支援:部
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:カフェテリアプランとしてMAX35,000円の費用補助あり。オフィス環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
成長・キャリア開発:様々なバックグラウンドをもった人と仕事ができ、多角的な視点を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
働きがい:所属する部署の業務目標は他部署とは異なり、自由な発想に端を発する会社と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
働きがい:日々、特に小さなお子様の場合、顕著に英語力が伸びていくのがわかり、子供
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
教育・研修:社員それぞれが全く異なる業務を行うことが多く、各業務に対する統一的な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
会社の安定性:入札事業で成り立っている部分が多いため、安定性といった部分ではやや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
成長・キャリア開発:既存の事業にとらわれることなく、新しい自由な発想で自分のアイ
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回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:資格関係の書籍の補助はでました。働きがい:子供たちに英語を教
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月07日
成長・キャリア開発:はじめは全体工程のうちのごく一部の担当でしかありませんでした
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:最初は全く英語がわからなかった子供たちが日に日に英語が身についていると
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回答者: 女性/ バイリンガルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:女性は多いです。管理職にも女性はいます。時間が夜型なので、子育
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップとしては、業務内容が事務請負がメ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:どちらかというと働きやすいと思うが、あうあわないがあると思いま
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エデュケーション事業部/ 教室長

3.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:極めて働きやすい環境である。休暇も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:色々なタイプのお子様が通っておますので、身体的にも精神的にもある程度パ
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回答者: 女性/ 翻訳チェッカー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
企業カルチャー・社風:事務局がマネージメント、スケジューリング等を一手に担い、翻
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回答者: 女性/ 校閲/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:半分以上の人が派遣や契約社員なので、残業は推奨されておらず、
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回答者: 女性/ 校閲/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
オフィス環境:給湯室があるので、お弁当を温める電子レンジがあり、喉が渇いてる時や
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回答者: 女性/ 翻訳チェッカー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:翻訳、特許翻訳に携わってみたい人にはよい職場だったと思う。案
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【バイト・派遣社員の活躍】1日50件のノルマを達成しても、内容が間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
社内制度:【社員の成長に向けた支援制度】教育体制は十分整っているので、本人のやる
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