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回答者別の社員口コミ(MS&ADシステムズ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 プランナー 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 プランナー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:年一回評価、昇給がある。成果、行動それぞれで評価され昇給テーブル
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:行動、成果それぞれで評価され、昇給テーブルによって給与が決まる。年齢
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
賞与:成果、行動両面の評価で次年度の賞与基準が決まる。年間の掛け数は、業績やトラ
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
働き方の満足点:在宅勤務や、シフト勤務、時間休暇があるので、融通が利く。女性の管
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・仕事量:コロナ禍があり、早朝出社や在宅勤務をする社員が増えた。定時は9
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
働きがいを感じるポイント:大型プロジェクトに参加できれば、立ち上げから本番稼働ま
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
仕事を通して身につくスキル:部署にもよるが、損保生保システムに関する設計スキルは
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも事業会社の方針に沿っている。親分が元気なら元気
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいし、半ば強制的に取得させられる。残業は部署に
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
福利厚生:一般的な福利厚生だと思う。組合の努力で、社員に対する制度は良くなってい
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 3万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与テーブルがあり、成果、行動別に評価され、上下する仕組み評価制度:当
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:事業会社が大手損保なので安定感はある。事業の弱み:逆に自由度が低い。
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャッ
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
成長・キャリア開発:研修は多い。社内外の研究制度にも参加しやすい。働きがい:働き
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月26日
女性の働きやすさ:男性目線だが、時短、産休、育休、在宅勤務など、
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MS&ADシステムズ株式会社の回答者別口コミ (58人)

  • エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年06月09日
  • 社内SE 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年10月07日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年05月07日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
5.0
最新の回答:2015年08月01日
  • SE 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年06月29日
  • DS 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年10月27日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
2.8
最新の回答:2015年08月01日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
4.1
最新の回答:2015年08月01日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年11月09日
  • デザイナー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年01月30日
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