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ロロ・ピアーナジャパン株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
福利厚生:その為、顔色を見るスタッフが上手く生き残れ対象にならないスタッフはつま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
教育・研修:新しい人事体制になり良い意味でも悪い意味でもLVMHの体制が整いまし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:比較的にとりやすいため、皆さん充実しています、本社もなかなか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定など、一通りありますがまいかいイタリアからのアナウンスでかわり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
勤務時間・休日休暇:残業は繁忙期以外、少ない方だと思います。勤務時間は配属先によ
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口コミ投稿日:2019年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:まだまだLVMHの傘下でこれからもいろいろと変わっていくでしょう、対応
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の活躍・女性管理職:女性が圧倒的に多く活躍は可能。ただしイギリス人社長は男性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
社内制度:インセンティブはかなり良くなりました。売れているストアに配属されるとか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
福利厚生:事実、本社管轄でないといろいろ不便です。健康診断なども地方では自分自身
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
多様な働き方支援:店舗のマネージャーの裁量次第のところもあります。地方は特に異動
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:長く小さな会社からの社員が2018年全てと言っていいほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:本社はLVMHねグループ内のビルで居心地は良いです。未
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:いまでこそLVMHグリープにはいり有名ブランドの仲間入
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口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:なんでも出来るかもしれませんが…売り上げです!売れるストアはな
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口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:都内の店舗は恵まれていますが地方は大変ですね、本社スタッフはかなら
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:マネージャー任せなところが未だにありますので配属される
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:LVMHグループに入ってからどんどん良くなりました。知
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:システムなど刷新されたので今から入社した方は働きやすい
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:良い点にも明記しましたが…本社管轄は楽しいかもです。相
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:良い意味で発展していますが、まえのロロピアーナならしい
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口コミ投稿日:2018年09月21日
入社理由・入社後の印象:ラグジュアリーブランドに憧れていていた為、派遣でお手伝い
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口コミ投稿日:2018年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職手当が低いのと込みの年俸には疑問でした。入社時に交渉するべきでした
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:本社とのタイムラグ、直営店との格差なども発生。店舗のマ
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業理念の浸透:LVMHになりブランドとしての発展がいまさらながら考えられていま
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業理念の浸透:売り上げ重視、お客様ありきではなくなってきていますのでブランドに
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口コミ投稿日:2018年09月21日
福利厚生:実際、店頭では感じない事が多い。地方店舗では特に感じないかもしれません
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口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:人事部長が女性なので働きやすいです、グループ内から来られたので
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口コミ投稿日:2018年09月21日
雇用の安定性:断然活躍しての場はあります。楽しみながら前向きに考えられる方が活躍
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口コミ投稿日:2018年09月21日
企業文化・社風・組織体制:これも、店舗によると思います。地方はかなり自由な為働き
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口コミ投稿日:2018年12月25日
企業文化・社風・組織体制:良い意味でグループ会社で仲良くぬるま湯状態ですね、本社
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口コミ投稿日:2018年09月21日
働きがい:店舗は数字が全てでしたので、達成すれば良い環境でした。金銭面てもインセ
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口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:いま、異業種からのストアマネージャーが登用されてますが…上手くいっ
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口コミ投稿日:2018年09月21日
成長・キャリア開発:真面目たけでなく、目立つ事をせず販売に注力することのみ。年齢
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口コミ投稿日:2018年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:10年以上勤務、マネージャー職(手当は3万円)手当、時間外手当込みで年
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口コミ投稿日:2018年09月21日
勤務時間・休日休暇:ここ数年で標準レベルにはなりました。夏休み冬休みと固定されな
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