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株式会社南州電設のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社南州電設の回答者別口コミ（1件）

  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年11月15日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社南州電設の職種別口コミ（6件）

IT系エンジニア（6件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社南州電設の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年11月15日
勤務時間・休日休暇：週休二日、祭日休みなので平均的だと思う。
夏休みが２日しかなかったのが気になったが、地元の人間なので帰省を考えない分こんなものかな？という感じ。
逆に有給休暇は取りにくい。
代わりになる人がいない。中小企業なので致し方無いです。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社南州電設の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年11月15日
教育・研修：研修制度はない。
スキルを身に着けたかったら、自分でセミナーなり書籍なりを入手して日々の業務と独学で学んでいくしかない。
幸い、社外セミナーに参加することについて否定されることが少ないので、自分に合わせて積極的に参加するなどしかない。
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株式会社南州電設の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年11月15日
会社の安定性：横浜銀行と良い関係を築けており、ゼネコンの下請けではなく直接顧客から電気工事の依頼を受けるようになっており、個々の顧客から信頼を得るようになっている。
今後も顧客との直接取引を続けることで、信頼と利益を得る流れを続けることで安定性は増していくと思う。
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