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株式会社ダイエーの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:研修制度が、あるので能力は上がると思います。色々な分野の仕事
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回答者: 女性/ ベーカリー担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 近畿事業部・ベーカリー/ 担当者

2.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:研修は入社後4年間は定期的に行われる。コロナ禍はオンライン研
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回答者: 女性/ 売場課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:研修は希望すれば、受けられる機会はあり。働きがい:責任ある仕
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回答者: 女性/ ベーカリー担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 近畿事業部・ベーカリー/ 担当者

2.8
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:食インストラクター働きがい:自分の取り組みの結果が、すぐに見
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:研修は三週間と年次研修がある資格取得手当も充実しているが取っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月07日
働きがい:季節ごとに棚替え、レイアウト変更があるので、とれも面白い 次の新商品が何
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:新卒では研修が何度もあり大事に育ててくれている実感があった。
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回答者: 女性/ レディース/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:社内研修制度はかなりしっかりしていたように思う。ただし小売で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店舗

3.2
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:研修は、折に触れて実施されますので受けたいのであれば、アピー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売業務と接客業務が好きでこの会社に就職しました。 販売業務はデータマイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:教育担当の方がいるので、新入社員で配属課が決まるまでは基礎部分をキッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:新入社員研修で研修センターに泊まり込みで行く。軍隊みたいな研修で、何
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社内試験があり、昇進できるしくみでした。ただアシマネに昇進したときは、
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回答者: 女性/ 退職済み(2000年)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月14日
働きがい:現場ではよいマネージャーにあたり、社会人としての基本を教えてもらった。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長・キャリア開発:試験もある程度年齢がいくともう、自己啓発になってくるので、勉
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長・キャリア開発:知らないことを日々の業務の中で覚えることができ、私生活でも役
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