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ジーク株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:
営業・工務・設計がプロジェクト毎にチームを組んで仕事をします。

組織体制・コミュニケーション:
風通しの良い社風で、上司にも相談・意見を述べやすい環境であると感じます。

口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は期待できません。賞与は同業他社に比べると低い方です。評価制度:昇
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口コミ投稿日:2022年06月24日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン室/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
成長・キャリア開発:悪く言えば放任ということでもあるが、若手のうちからとにかく全
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン室/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:30歳未満までは、未婚の者だとある程度実家からの距離があれば寮(女性は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:若手のうちはたまにの土日の出勤はあるが、基本的に土日の出勤は
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:場所やチームによるが、私は比較的残業が多く無く、休日出勤も少
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに月の残業時間の幅はとても違いがある。デザイン部署だ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:福利厚生は一般的なもの。寮も最近廃止され、実家から会社までの距離が遠い
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
組織体制・コミュニケーション:優しく穏やかな人が多く、コミュニケーションがしやす
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風:個人商店で年齢層が高い。新卒入社の若手かご年配のベテランが
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回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月08日
事業の強み:今回のコロナ禍でも給料は大きく変わらず、プールはある程度あると見れる
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回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
オフィス環境:支店が全国にいくつかあります。東京店・京都店に行った事がありますが
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回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休暇はその時担当している現場により様々です。内装工
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
成長・キャリア開発:若手のうちから経験を積ませてもらえる為、様々なことを吸収して
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回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
事業の強み:業界の中で中堅の位置におり、誰でも聞いたことのある・行ったことのある
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回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工務部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:女性社員も増えていて、働きやすい環境であ
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口コミ投稿日:2022年04月20日

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月20日
働きがい:若手社員の頃から大きな物件に関われる機会がある為、働きがいがとても感じ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:産休育休が取りやすく、時短勤務も可能なため、子育てをしながら働
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:役職がつかない間は一年目から給料は特に変わらない。役職がついたら基本給
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン室/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:産休・育休から復帰している方も多く、理解がある印象。半分程度ま
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月20日
女性の働きやすさ:やはり建築系の会社である為、男性がとても多いので完璧に働きやす
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:建築士の取得を進めており、試験前は2週間ほど有給を使って休み
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月20日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションに関してはとても良い会
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口コミ投稿日:2021年04月08日

回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:主任までは残業代も出る為、働いた分の給与がもらえる。主任以下はボーナス
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回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月08日
企業カルチャー・社風:完全なる家族経営の会社であるため。ある程度役職がついている
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口コミ投稿日:2021年04月08日

回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月08日
成長・キャリア開発:良くも悪くも個人の力量のため、若手ですごく鍛えられる。そのた
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回答者: 女性/ 事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月08日
福利厚生:在宅補助は条件付き。オフィス環境:基本的に各都市中心部にあるが、東京と
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
福利厚生:退職金は3年以上勤めると貰えるようになり、4年目以降の在籍期間で決まる
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもゆるいため、自分の在り方や仕事でやりたいこと、
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口コミ投稿日:2022年04月12日

回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 25万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回で約1.2ヶ月分。建築士や施工管理技士の資格
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時は上長になる人とだけ話すため分かりづらいが
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:工務部には女性は20代か外注又は契約社員し
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
多様な働き方支援:実際にその余裕があるかは別として副
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口コミ投稿日:2020年05月25日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
教育・研修:私は新卒で入社し、新人研修もこちらの会社で受けましたが、マナー研修は
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
社内制度:社員の知識力の向上に力を入れているようで、社内勉強会が積極的に行われて
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