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株式会社叙々苑の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:部署や店舗による。仕事量を上手く調整できる現場もあるが、仕事
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
企業カルチャー・社風:昭和気質、体育会系気質で今の時代に合っていないと思う。組織
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
事業展望:高齢化、慢性的な人で不足でどんどん苦しくなると思う。物価高になる一方で
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:退職金は10年経たないともらえない。退職金もその人の名が知られているか
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:管理職に就いている方も多くいるので、悪く
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月19日
企業カルチャー・社風:社風は体育会系で上が絶対、下が意見を言う機会はない。店舗が
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口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:独身者は基本給のみで結婚すると家族手当がつく賞与に関しては業績が良くて
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:毎年の地方の店舗出店など強気に攻めていると思います。なので
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月19日
事業の強み:新規事業では日本ではこれ以上の成長はみられないので海外展開するしかこ
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口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇級に関しては、直属上司により人事考課表が成される。考課に基づき、数段
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月17日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的にシフト制となる為、なかなか希望通りには取得でき
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
企業カルチャー・社風:外食産業に共通しているが、体育会系であると思う。基本的に体
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月17日
福利厚生:寮や住宅手当は設けられていなかった。いわゆる割引等の福利厚生程度しか無
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
勤務時間・休日休暇:年間休日は96日と少ない。有給休暇は部署により申請難易度が異
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
福利厚生:退職金、住宅補助等の福利厚生は一切なかった。他には、一般的な福利厚生サ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
事業の強み:芸能界を中心に知名度が高い為、付属層には一定のシェアがあるのではない
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口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
成長・キャリア開発:特に他社で通用するようなスキルを身に着けることは難しいと思わ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に重量物が多く、体を鍛えておく必要性を感
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月19日
女性の働きやすさ:産休の取得は可能ではあるが、まだまだ実例は少
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:所属課によりますが、ほとんどが肉体労働で単調作業です。一部事務的な仕事
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