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トヨタカローラ大阪株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 担当係長

2.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 38万円 5万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:スムーズに社内の資格を取り、ミスなど大きな事故などを起こさない限りはス
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 2万円 34万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 34万円
給与制度:昇給は年に一回少しずつと、社内資格をとる、役職につく等であがります。賞
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:退職金制度、住宅補助、社員割引、家族手当、財界貯蓄等他にもかなり充実し
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
企業カルチャー・社風:しっかりと体育会系というよりは、やんわりとした体育会系みた
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:育休、産休が取りやすい環境にあるので、働きやす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:営業は売れてないとほとんど休めませんえ?売れてないのに休むの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
オフィス環境:看板は大きいので、そこで働いていると言えばだいたいみんな知っている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
オフィス環境:各店舗老朽化が激しく、設備もかなり古い今時これ!??と驚かれるよう
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:休日はとりやすいほうやと思います有給も積極的に年休として、と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:一日8時間勤務で。残業が平均20ぐらいこれも店舗格差はかなり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安定はしているものの、残業がなければ、家族を養っていける給料は正直ない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
女性の働きやすさ:時短や育休、産休制度はしっかりしており、そのあたりではしっかり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:店舗によって忙しさがバラバラな為、成長にはバラツキがある。しっかりフ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:研修等はしっかりある。店舗でも次から次へと新しい事にチャレンジできる
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は整備業界全体に期待できるものではありませんが、最近はそれも改善し
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 2万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:特にこれといった特徴はなし。基本給が低く、代わりに役割給だったかで補填
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は昔と違って働き方改革などの影響もあってか、残業もそ
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列体質だった。今はどうなっているのかな。組
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:できる範囲が増えてくるのが自身でも把握しやすく、技術向上が自
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:特にこれといって目立った福利厚生は無かったように思う。オフィス環境:今
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:店舗によって忙しさがかなり異なる。本社はかなり忙しいと聞く。
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:特にない。。事業の弱み:業界自体がこれから先どうなるか不安な見込み。
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:人事の方が長年固定されているようで、その方の人柄もあり、入
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:当時は女性がいなかった
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