三樹エンジニアリング株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日：2022年01月06日
口コミ投稿日：2022年01月06日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2022年01月06日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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口コミ投稿日：2022年01月06日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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口コミ投稿日：2022年01月06日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
口コミ投稿日：2022年01月06日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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三樹エンジニアリング株式会社の女性の口コミ（7件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三樹エンジニアリング株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
建築とライフラインが一緒になっている会社なので、どちらかが利益少なくてもカバーし合える
事業の弱み:
過酷勤務で、給与に差別化がない為、モチベーションが保てない
事業展望:
ライフラインのほうは、人不足と売上低下で経営困難に陥る