ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(22件)

マイナミホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
福利厚生:
DC、財形など。

オフィス環境:
昨年、OAフロアやデスク、OAチェアのリニューアルをした。

マイナミホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
勤務時間・休日休暇:
成果主義が強いため、準備に時間のかかる業務を任せられると休みはなくなる。

多様な働き方支援:
そんなものはない。

マイナミホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
企業カルチャー・社風:
カルチャー・社風は社長、役員の影響が強いこと。

組織体制・コミュニケーション:
グループ会社同士のコミュニケーションは悪い。

ダイバーシティ・多様性:
国外のグループ会社が現地採用を行っている程度。
ホールディングスをはじめグループ本社ビルに外国籍の社員はほとんどいない。

マイナミホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
女性の働きやすさ:
女性社員は優遇されないため、ワークライフバランスを取りやすい環境といえる。

マイナミホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
成長・キャリア開発:
本人の取り組み方次第。自分で考えて仕事を出来るようになるかどうか。

働きがい:
誰かに仕事を与えられているうちは働きがいを実感できない。
自ら仕事を作り出してこそ働きがいを実感できる。

マイナミホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ アミューズメント/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営管理/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったよりしっかりしている

マイナミホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
事業の強み:
グループ会社が寡占的事業を行っており、管理費として売り上げが計上されること。

事業の弱み:
客観性が養われない点。

事業展望:
コロナのような予想外の状況変化に弱い。

マイナミホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月23日

回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
制度変更が難しい社風のため、目新しい制度を導入できない。
しかし出退勤は出勤簿で管理していたが、最近ようやく分単位の勤怠管理システムを導入したらしい。

評価制度:
明確な基準はない。